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Ge­schäfts­füh­run­g - Ver­triebs­auf­bau in Ös­ter­reich (m/w/d)

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:Ab € 85.000 brutto pro Jahr
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Logo of ISG Personalmanagement GmbHISG Personalmanagement GmbH
Wien, Österreichvor 8 Tagen

Unser Kunde ist führender Anbieter von digitalen Baulösungen und ermöglicht seinen Kunden, effiziente und nachhaltige Bauprojekte mittels modernster Technologie umzusetzen. Das Unternehmen ist bereits in mehreren Ländern erfolgreich tätig und sucht nun für die Leitung des österreichischen Marktes eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die neue Kunden begeistert, strategische Potenziale erkennt und den weiteren Marktausbau sicherstellt.

Profil

  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Software-Vertrieb, idealerweise im Sales digitaler Baulösungen
  • Sie bringen Berufserfahrung im Bereich Bau- und Ingenieurwesen, Architektur oder einem ähnlichem Umfeld mit
  • Sie können nachweisbare Erfolge im Erzielen von Umsatz und Ergebniswachstum vorweisen
  • Sie zeichnen sich durch kaufmännisches Know-how als Basis für eine erfolgreiche Unternehmensführung aus
  • Sie überzeugen durch Führungsqualitäten; die Erfahrung in der Leitung eines kleinen Teams ist von Vorteil
  • Ausgezeichnete Deutsch- sowie Englisch-Kenntnisse
  • Drive, Vertriebsstärke sowie eine ausgeprägte Leistungs- und Ergebnisorientierung
  • Unternehmerisches Gespür und eine professionelle, klare Kommunikation
  • Reisebereitschaft innerhalb Österreichs und teilweise auch international
  • Wohnort in Wien oder Wien Umgebung

Aufgaben

  • Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Performance in Österreich inkl. Umsatz- und Ergebnisverantwortung
  • Sie arbeiten proaktiv im Sales und verantworten den Vertrieb von Softwarelösungen
  • Sie akquirieren neue und interessante Kunden im B2B und bauen langfristige Partnerschaften auf sowie bestehende Kundenbeziehungen weiter aus
  • Sie führen den gesamten Vertriebszyklus vom Erstkontakt bis zum Abschluss mit Fokus auf eine hohe Kundenzufriedenheit
  • Sie analysieren Markt und Wettbewerb, um neue Potenziale zu identifizieren
  • Sie übernehmen die professionelle Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams
  • Sie steuern die Performance anhand relevanter Kennzahlen
  • Sie repräsentieren das Unternehmen nach innen und außen (Events, Networking-Aktivitäten, etc.)
  • Sie arbeiten eng mit Teams anderer europäischen Standorte zusammen (z.B. mit Marketing und Finanz)

Unser Angebot

  • Vielseitige Verantwortung in einem dynamischen, wachsenden und zukunftsorientierten Technologieunternehmen
  • Eine strategische Schlüsselrolle mit hoher Eigenverantwortung am österreichischen Markt
  • Eine klare Entwicklungsperspektive: der Aufbau eines Sales-Teams ist bei entsprechenden Erfolgen möglich
  • Position mit einem großen Gestaltungsspielraum und direktem Business Impact
  • Internationale Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Offene, kooperative Unternehmenskultur
  • Für diese verantwortungsvolle Gestalter-Rolle wird bei entsprechender Berufserfahrung ein Bruttojahresgehalt ab € 85.000,-- plus Prämie und Firmen-PKW geboten. Eine Überzahlung ist bei entsprechender Vorerfahrung und Qualifikation möglich.

Zusätzliche Informationen

Positionstitel: Geschäftsführung - Vertriebsaufbau in Österreich (m/w/d)
Branche: B2B-Softwarelösungen für die Bauindustrie
Gehalt: ab € 85.000 brutto fix plus Prämie und PKW

Wenn Sie Ihre Führungsstärke und Ihr ausgeprägtes Gespür für Geschäftsmöglichkeiten gerne für unseren weiteren Erfolgskurs einsetzen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 112.360 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Kontakt:
ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Silvia Niemeczek, T: +43 1 512 35 05-25 | M: +43 664 858 65 50
Email: bewerbung.niemeczek@isg.com

Über Sa­les ­Ma­na­ger*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Sa­les ­Ma­na­ger*in?

Manager*innen sind Führungskräfte, die entweder einzelne Unternehmensbereiche (Abteilungen) oder ein ganzes Unternehmen leiten. Sie planen, koordinieren und kontrollieren die Aktivitäten jenes Bereiches, für den sie verantwortlich sind, dabei sind sie für die Einhaltung von wirtschaftlichen Zielvorgaben (z.B. Kosten, Umsatz, Gewinn) verantwortlich. Sie leiten meist ein Team von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, mit denen sie gemeinsam an den bereichs-, abteilungs- oder teamspezifischen Aufgaben arbeiten. Je nach Managementposition sind sie dabei vor allem mit strategischen Aufgaben und Entscheidungen befasst oder auch mit operativen, administrativen Tätigkeiten. Sie kommunizieren mit den Fachkräften der verschiedenen betrieblichen Abteilungen und haben Kontakt zu Kund*innen und Geschäftspartner*innen.

Vertriebsmanager*innen sind in leitenden Positionen in Vertriebsabteilungen tätig. Sie entscheiden über Absatzwege, Transportmöglichkeiten und ob der Vertrieb über betriebsinterne Filialen, Netzwerke, Verkäufer*innen oder über externe Vertriebskanäle wie Zwischenhändler, Großhändler und Handelsvertreter*innen erfolgen soll.

Siehe auch Hauptberuf Vertriebswirt*in.

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Sa­les ­Ma­na­ger*in relevant?
Für die meisten Sa­les ­Ma­na­ger*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Wirtschaft, Rechnungswesen, Psychologie
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Sa­les ­Ma­na­ger*in?
Sa­les ­Ma­na­ger*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in der Planung, Arbeiten am Computer