Hard­ware ­Ent­wick­ler:in

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Hardware- bzw. Embedded-Entwicklung
• Fundierte Kenntnisse im analogen und digitalen Schaltungsentwurf, in der Schaltungssimulation sowie im EMV-gerechten PCB-Design
• Sehr gute Erfahrung mit Altium Designer sowie Know-how in den Bereichen Signalverarbeitung, Messtechnik, Fertigungstechnologien und Elektronikbaugruppen
• Strukturierte, detailorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations-, Schnittstellen- und Problemlösungskompetenz

• Entwicklung von elektronischen Schaltungen – vom Schaltplan über das EMV-gerechte PCB-Design bis hin zur Fertigungsdokumentation
• Entwurf von FPGA-Logik, Auswahl geeigneter Bauteile sowie Erstellung komplexer Leiterplatten unter Berücksichtigung von EMV, Signalintegrität und thermischen Anforderungen
• Aufbau, Inbetriebnahme, Test und Debugging von Prototypen sowie Organisation und Betreuung erforderlicher Typprüfungen
• Technische Abstimmung mit Lieferanten und EMS-Dienstleistern sowie Begleitung von Zukaufteilen bis zur Serienreife
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen bei der Erfassung technischer Anforderungen, der Betreuung von Serienprodukten sowie dem 1st-Level-Support

• Langfristige Perspektive: Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisen- und zukunftssicheren Branche, sondern auch die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln
• Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Stelle mit viel Raum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Projekten
• Kurze Wege & offene Türen: Eine strukturierte Einschulung, direkte Kommunikationswege und ein offenes Ohr Ihrer Führungskraft sorgen für ein angenehmes Miteinander und schnelle Lösungen im Arbeitsalltag
• Faire & attraktive Vergütung: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt laut des KV der Elektro- und Elektronikindustrie für diese Position beträgt EUR 3.888,53 brutto monatlich auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung wird im persönlichen Gespräch vereinbart
• Attraktive Nebenleistungen wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Zuschuss zum Mittagessen in eigener Kantine, Erfolgsbeteiligungen, Fort- und Weiterbildung, Pensionskasse, Sozialfonds, Mitarbeiterevents, Fahrtkostenzuschuss ab 20 km uvm.

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