Hea­d of ­Fi­nan­ce (w/m/d)

• Abgeschlossenes Studium im Finanz-/Wirtschaftsbereich, idealerweise ergänzt durch Zusatzqualifikationen (z. B. Wirtschaftsprüfer*in, Steuerberater*in, MBA)
• Mehrjährige facheinschlägige Berufserfahrung in unterschiedlichen Finanzdisziplinen, vorzugsweise im Konzernumfeld sowie Führungserfahrung
• Ausgeprägte IT- und Projektmanagement-Kompetenz sowie Erfahrung in der Steuerung von Transformationsprozessen
• Starke Kommunikations-, Präsentations- und Durchsetzungsfähigkeit auf Top-Management-Ebene
• Fähigkeit, in einer Matrixorganisation effektiv zu agieren und bereichsübergreifend Wirkung zu erzielen
• Idealerweise Branchenkenntnisse in Infrastruktur, Energie oder Mobilität

• Du möchtest deine Finance-Expertise in einem sinnstiftenden Konzernumfeld einbringen und unternehmensübergreifend gestalten? In dieser Schlüsselrolle steuerst du die finanzielle Zukunft eines systemrelevanten Konzerns – wirksam, vernetzt und strategisch in einer Matrixorganisation.
• Teil des Managementteams mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung und aktiver Mitgestaltung der Konzernsteuerung
• Strategische Verantwortung und Weiterentwicklung des gesamten Finanzbereichs (Controlling, Risikomanagement, Rechnungswesen/Bilanzierung/Steuern, Treasury & Asset Management)
• Steuerung und Lenkung konzernweiter Programme, Initiativen und Projekte im Finanzumfeld
• Weiterentwicklung einer einheitlichen Governance- und Gremienstruktur sowie Sicherstellung effizienter Entscheidungsprozesse
• Repräsentation des Finanzbereichs gegenüber internen und externen Stakeholdern sowie Förderung konzernweiter Zusammenarbeit und Synergien
• Erarbeitung strategischer Zielsetzungen und Mitwirkung an Konzernstrategie, Business Cases, Investitionsentscheidungen und M&A-Transaktionen

• Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 8.796,11 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
• Topmodernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung, Duschen und Fahrradraum für Sportliche inklusive.
• State-of-the-art IT-Ausstattung mit Firmenhandy und Laptop.
• Ein umfangreiches Bildungsprogramm unterstützt dich gezielt in deiner beruflichen Weiterentwicklung.
• Die Welcome Journey vernetzt dich mit neuen Kolleg*innen der Wiener Stadtwerke-Gruppe und bietet Einblicke in innovative Projekte.
• Optional kannst du beim Jobtausch neue Perspektiven innerhalb der Gruppe kennenlernen.
• Unterschiedlichste Gelegenheiten (z.B. Sommerfest) zum Vernetzen und gemeinsam Feiern. Teilnahme am Wien Energie Business Run kostenlos.
• Von gratis Vorsorgeuntersuchung und Mundhygiene bis Impf- und Blutspendeaktionen.
• Arbeitspsychologische Beratung und günstige private Gruppenkrankenversicherung - auch für die Familie.
• Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
• Ein Job mit Mehrwert - im Dienst einer großartigen Stadt und ihrer Menschen. Gemeinsam halten wir Wien am Laufen und machen die Stadt klimafit für die Zukunft.
• Kantine „Kuchl“ sorgt wochentags für kulinarische Abwechslung zu gestützten, günstigen Preisen. Dazu gibt es Kaffee, Tee und Obstkorb - gratis.
• Unter wstw.corplife.at wöchentlich neue und vielfältige Freizeitangebote, günstige Konditionen in Partnergeschäften, Zuschüsse für Freizeit-, Sport- und Gesundheitsangebote.
• 37,5 h Normalarbeitszeit, Gleitzeitvereinbarung, Home-Office und Sonderurlaube – hier lassen sich Arbeit und Privatleben gut miteinander verbinden.

Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

Hast du noch Fragen? Ich bin gerne für dich da. Bettina Meister Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für Anfragen zur Verfügung. bettina.meister@wienerstadtwerke.at

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at