Head of Finance Austria (m/w/d)
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:Ab € 70.000 brutto pro Jahr
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
- Gute Kenntnisse in Bilanzierung und Controlling nach UGB
- Erfahrung in mittelständischen Strukturen von Vorteil
- Praxis in der Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen
- ERP-Erfahrung, idealerweise auch im Zuge von Systemumstellungen
- Strukturierte, lösungsorientierte und umsetzungsstarke Persönlichkeit
- Unternehmerisches Denken sowie Hands-on-Mentalität
Aufgaben
- Verantwortung für Finanzorganisation, Rechnungswesen und Reporting
- Erstellung bzw. Steuerung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Weiterentwicklung von Reporting-, KPI- und Controllingstrukturen
- Optimierung und Standardisierung kaufmännischer Prozesse über mehrere Standorte hinweg
- Steuerung und Begleitung der laufenden Finanzprozesse inklusive Schnittstellen zu Payroll und HR
- Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfung, externe Partner und interne Stakeholder
- Mitarbeit an Digitalisierungs- und ERP-Projekten
- Unterstützung bei organisatorischen Veränderungs- und Transformationsprozessen
Unser Angebot
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Langfristige Entwicklungsperspektive
- Dynamisches Unternehmensumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Jahresbruttogehalt ab ca. € 70.000,- mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
Zusätzliche Informationen
Wenn Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere setzen und aktiv Strukturen mitgestalten möchten freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110 815 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.
ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Thomas Bauer, T: +43 676 922 5464
@: bewerbung.tbauer@isg.com
Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
Über Prozessmanager*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Prozessmanager*in?
Als Prozessmanager*in erfasst und analysierst du Prozesse im Unternehmen und optimierst die Abläufe, um den Unternehmenserfolg sicherzustellen. Du kannst Schwachstellen identifizieren und Tests durchführen. Prozessmanager*innen können in den unterschiedlichen Branchen tätig sein und arbeiten meist in größeren Unternehmen. Tätigkeitsfelder für Prozessmanager*innen gibt es zudem in verschiedenen Abteilungen, von der Logistik bis zur Produktion.
Worunter sind Prozessmanager*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Prozessmanager*in?
Kenntnisse in Betriebswirtschaft
Statistikkenntnisse
Außerdem sollte ein Prozessmanager*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Verantwortungsbereitschaft
Genauigkeit
Strategisches Denken
Logisches Denkvermögen
Analytisches Denken
Branchenkenntnisse