International Management Trainee Program - Digital Workplace Services (m/w/d)
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:€ 3.100 to € 3.100 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:keine
- Startdatum:8/1/2026
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- Abgeschlossenem technischen Studium im Bereich Informationstechnik & System-Management, Wirtschaftsinformatik, o. ä.
- Grundkenntnissen im Bereich Workplace und Microsoft 365, Programmierkenntnisse von Vorteil
- Fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift
- Analytischem und lösungsorientiertem Denken sowie eigenverantwortlichem Arbeiten
- Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
Deine Aufgaben
- Unterstützung bei der Beratung interner Stakeholder zu Digital-Workplace-Themen (z. B. Collaboration, M365, DMS, Clients)
- Erhebung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen für neue Lösungen und Services
- Durchführung von Ist-Analysen, Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Mitwirkung bei der Entwicklung von Lösungskonzepten
- Aktive Mitarbeit in Initiativen und Projekten rund um den Digital Workplace, inkl. Vorbereitung von Präsentationen und Statusberichten
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams und Abteilungen (z. B. IT-Infrastruktur, Security, Retail) zur Sicherstellung einer reibungslosen Umsetzung
Unser Angebot
- Ein maßgeschneidertes Ausbildungsprogramm: 18 Monate mit umfassenden internen und externen Weiterbildungen wie Projektmanagement, Verhandlungstraining sowie strategischer Führung und unbefristeter Anstellung mit dem Ziel, einen langfristigen Karrierepfad bei SPAR Österreich einzuschlagen
- Für diese Position bieten wir ein attraktives und marktkonformes Bruttomonatsgehalt von EUR 3.100,00 (auf Vollzeitbasis)
- 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
- Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
- Internationale Benchmark-Reise und Aufenthalt in einer SPAR-Landesorganisation (Norditalien, Ungarn, Kroatien, Slowenien)
- Individuelle Betreuung und Netzwerkaufbau: Unterstützung durch Mentoring und Buddys für persönlichen Austausch und Weiterentwicklung
- Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.
Über Informatiker*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Informatiker*in?
Wenn dich jemand als Nerd bezeichnet, nimmst du das als Kompliment. Du bist hervorragend in Mathematik, logisches Denken liegt dir total, und außerdem nimmst du irrsinnig gern Geräte auseinander, um zu sehen, wie sie funktionieren. Du kannst dir auch gut vorstellen, dich in 20 oder 30 Jahren nur mehr um unsere Roboter-Overlords zu kümmern und ihre Stromkreise zu warten. Das klingt nach dir? Dann bist du wahrscheinlich der geborene Informatiker. Als Informatiker ist es primär deine Aufgabe, dir zu überlegen, wie man langweilige und repetitive Aufgaben automatisieren könnte, um das Unternehmen als ganzes effizienter zu gestalten. Dabei musst du dich sowohl um Computernetzwerke kümmern als auch Software schreiben und Datenbanken warten. Dein Job ist es, dafür zu sorgen, dass die Technik reibungslos funktioniert. Wenn du nicht nur unternehmensintern arbeitest, unterstützt du eventuell auch Kunden und lieferst anderen Unternehmen maßgeschneiderte Software.
Worunter sind Informatiker*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Informatiker*in?
Programmieren
Programmiersprachen, je nach Bereich z.B. HTML, CSS, Java, Javascript, C, C++, PHP, Ajax, Ruby on Rails
Kenntnisse im Bereich Datenbanken
Netzwerkkenntnisse
Fachwissen über Hard- und Software
Außerdem sollte ein Informatiker*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Kommunikativität
Teamfähigkeit
Multitasking