Junior IT Business Partner:in
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:from from: € 3.500 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:0-2 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Erste Erfahrungen oder starkes Interesse an IT-Systemen, Prozessen und Digitalisierung
- Begeisterung für SAP S/4HANA und Motivation, dich in das Systemumfeld einzuarbeiten
- Analytisches Denken und Freude daran, Abläufe zu verstehen und zu verbessern
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Offenheit – du arbeitest gern mit verschiedenen Menschen zusammen
- Selbstständige, lernfreudige und strukturierte Arbeitsweise
Deine Aufgaben
- Du unterstützt die IT Business Partner:innen bei der Betreuung unserer Fachbereiche und arbeitest eng mit ihnen zusammen.
- Du begleitest Projekte von Anfang an – von der Analyse über die Umsetzung bis zum Rollout.
- Du lernst, Anforderungen der Fachbereiche zu verstehen und in IT-Konzepte zu übersetzen.
- Du hilfst bei der Einführung und Weiterentwicklung unserer Systeme, insbesondere im Rahmen der SAP-S/4HANA-Implementierung.
- Du unterstützt bei Tests, Dokumentationen, Schulungen und der Kommunikation zwischen IT und Fachabteilungen.
- Nach und nach übernimmst du eigene Themen und Teilprojekte – mit wachsender Verantwortung.
- Wenn technische oder prozessuale Fragen auftauchen, bist du jemand, der mitdenkt, nachfragt und Lösungen sucht.
Unser Angebot
- Attraktive Rabatte: -50% auf Eigenprodukte, vergünstigtes Mittagsmenü sowie exklusive Online-Vergünstigungen.
- Frisches Gebäck & ausgezeichneter Kaffee als kleine Alltagsfreude.
- Persönlichkeit: Bei uns darf jeder ganz er selbst sein - es zählt nicht nur der Lebenslauf.
- Gesundheitsförderung: Profitieren Sie von unserem Gesundheitsprogramm Resch&Fit (z.B. Fitness, Yoga, Kochkurs, ...).
- Persönliche & berufliche Weiterbildung: Gezielte Weiterbildungsmaßnahmen im Zuge unserer Resch&Frisch Akademie.
- Traditioneller Familienbetrieb mit Innovationsgeist: Wir punkten durch kurze Entscheidungswege und ein herzliches, kollegiales Arbeitsumfeld.
- Optimales Onboarding durch unser umfassendes Programm inklusive Willkommenstag.
- Brutto-Monatsentgelt ab € 3.500,--. Deutliche Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.
Über IT Manager*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein IT Manager*in?
Du schreibst anderen Menschen gern vor, was sie zu tun haben? Organisieren und planen gehört zu deinen Stärken, und du bist auch ziemlich technikaffin? Du hättest gern eine Visitenkarte, die deine Mama voller Stolz an sämtliche Verwandte und Freunde austeilen kann? Dann solltest du IT Manager werden. Als IT Manager leitest du Projekte im IT Bereich, zum Beispiel die Erstellung eines Software-Programms oder einer Webseite. Du planst die Projekte, setzt Zwischenziele, erstellst Zeitpläne, und teilst Ressourcen zu. Während des Projekts stehst du deinem Team mit Rat und Tat zur Seite, löst allfällige Probleme und siehst zu, dass alles nach Plan geht. Du übernimmst gegebenenfalls auch die Kommunikation mit dem Kunden oder mit anderen Abteilungen des Unternehmens, die mit dem Projekt zu tun haben. Am Ende des Projekts bist du für die Qualitätssicherung und eventuell für die Präsentation des Projekts zuständig, und besprichst gemeinsam mit deinem Team, was gut lief und was besser laufen hätte können.
Worunter sind IT Manager*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als IT Manager*in?
Umfangreiche EDV- und IT-Security-Kenntnisse
Projektmanagement
Fundierte Englischkenntnisse
Präsentationsfähigkeit
Teammanagement
Außerdem sollte ein IT Manager*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Sozialkompetenz
Teamfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Zeitmanagement
Welche Schulfächer sind für einen angehenden IT Manager*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten IT Manager*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten mit Technik, Arbeiten am Computer