Kraft­werks­tech­ni­ker:in Ju­nior, ­Be­triebs­füh­run­g - ­Ener­gie­leit­stel­len

• HTL- und/oder FH- bzw. Universitätsabschluss im Bereich Elektrotechnik.
• Ein ausgeprägtes technisches Verständnis, analytische Fähigkeiten sowie hohe Problemlösungskompetenz.
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
• Fundierte IT-Anwenderkenntnisse (Office-Paket).
• Kommunikationsstark und belastbar in Krisen- und Störungsfällen.
• Eine hohe Eigenmotivation, zeichnen sich durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus und bringen Bereitschaft zu Aus- und Weiterbildung mit.

• Gemeinsam mit dem engagierten Team des Bereichs Energieleitstellen sind Sie ein wesentlicher Faktor für die Energiewende und damit auch für eine grüne Mobilität in Österreich.
• Im Team der Energieleitstellen arbeiten Sie mit Ihren Kollegen an Vorgaben für die Betriebsführung im Bereich der 15 kV- und 50 Hz Netze.
• Sie unterstützen das Team der Betriebsplanung bei der Erstellung von Ausfall- und Notfallkonzepten für die 15 kV- und 50 Hz-Netzbetriebsführung.
• Gemeinsam mit den Kollegen führen Sie Störungs- und Schwachstellenanalysen für das 15 kV- und 50 Hz-Netz durch.
• Sie arbeiten mit bei der Erstellung von Ausbildungskonzepten und Störfalltrainings für die Dispatcher der Energieleitstellen.
• Eine weitere Aufgabe bildet die Unterstützung des Teamkoordinators bei Vorgaben und Audits zum Risikomanagement der 15 kV-Betriebsführung.

• Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.
• Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
• Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw).
• Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.
• Das kollektivvertragliche Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der österreichischen Eisenbahnunternehmen) beträgt für die Funktion "Kraftwerkstechniker:in Junior“ € 49.016,38 brutto/Jahr; ab 01.12.2025: € 50.486,94,- brutto/Jahr. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne/r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Gerhard Oppolzer unter +43664/6170247 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.