Leitung Finanzabteilung m/w/d
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:Keine Angabe
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- Niveau einer höheren Schule mit entsprechendem Fachwissen; kann durch mehrjährige Berufserfahrung und Fachwissen im Verwaltungsdienst einer Gemeinde bzw. im Banken- und Steuerwesen ersetzt werden
- Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Kritik- und Konfliktlösungskompetenz
- Motivierender, lösungsorientierter Führungsstil
- Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse
- Professionelles Auftreten gegenüber Bürgerinnen und Bürger, Behörden
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, insbesondere zur Absolvierung der nach der Oö. Gemeinde-Dienstausbildungsverordnung erforderlichen Dienstausbildung
- Österreichische Staatsbürgerschaft
- Volle Handlungsfähigkeit
- Einwandfreies Vorleben
- Persönliche und gesundheitliche fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben
- Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst
Deine Aufgaben
- Leitung der Finanzverwaltung
- Voranschlag- und Bilanzerstellung, Rechnungsabschluss
- Haushaltsüberwachung und Controlling
- Rechnungsbuchung und Kontierung
- Gebührenvorschreibungen und Mahnwesen
- Gebührenkalkulation und Gebührenordnungen
Unser Angebot
- Krisensicherer Arbeitsplatz mit einem guten Arbeitsklima in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
- Leitungsfunktion mit klaren Zuständigkeiten
- Zahlreiche Sozialleistungen und Benefits, sowie automatische Gehaltserhöhung durch Vorrückung
- Krankenversicherung für Gemeindebedienstete (KfG)
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
Zusätzliche Informationen
Beschäftigungsausmaß: 30–40 Wochenstunden
Die Bewerbung ist schriftlich und unter Anschluss der nachstehenden Unterlagen bis spätestens Montag, 20.04.2026 zu übermitteln. Folgende Bewerbungsunterlagen werden benötigt: Lebenslauf mit Foto, kurzes Motivationsschreiben, Staatsbürgerschaftsnachweis, Leumundszeugnis, welches jedoch nachgereicht werden kann, Abschlusszeugnisse, Nachweise über bisherige berufliche Tätigkeiten (Dienstzeugnisse) sowie einen abgeleisteten oder befreiten Präsenz-/Zivildienst.
Das Auswahl- bzw. Objektivierungsverfahren erfolgt gemäß den Bestimmungen des OÖ GDG 2002. Die Marktgemeindeamt Prambachkirchen behält sich die Möglichkeit vor, Vorstellungsgespräche, Testverfahren, Hearings oder sonstige fachliche Begutachtungen durchzuführen. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 110.409 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal.
ISG Personalmanagement GmbH, A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8, A-1010 Wien, Universitätsring 14, Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40, E-Mail: bewerbung.gerstgrasser@isg.com
Die angegebene Gehaltsinfo bezieht sich auf KandidatInnen mit maximalem Profilmatch sowie entsprechender Berufserfahrung!