Lei­tun­g ­Fir­men­kun­den (m/w/d)

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:from € 100.000 to € 100.000 brutto pro Jahr
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Baden, Österreich1 week ago

Leitung Firmenkunden (m/w/d) Baden, Anstellungsart: Vollzeit

Bring deine Expertise ein – Gestalte die Zukunft mit uns!

Sie wollen in einem Unternehmen arbeiten, in dem Werte nicht nur großgeschrieben sind, sondern auch gelebt werden? In dem Verlässlichkeit eine große Rolle spielt und sich alle willkommen fühlen? Weil WIR gemeinsam einen Unterschied machen. WIR streben nach Ambition & Exzellenz und hören aufmerksam zu, um unseren Kund:innen die besten Lösungen zu bieten. Das Fundament unseres Erfolgs besteht aus Verlässlichkeit & Verantwortung. WIR fördern Engagement.

Dein Profil

WIR brauchen Kompetenz. Was WIR uns wünschen?
  • Sie sind eine verantwortungsbewusste und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgewiesenem Banken-Know-how, sowie Führungserfahrung und zeigen Ambitionen für eine Teamleitung?
  • Wenn Sie gerne aktiv an der Entwicklung und Betreuung von Firmenkunden in der Region mitwirken und ein mehrköpfiges Team leiten wollen, kann diese Stelle das Richtige für Sie sein.
  • Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung, bringen mehrjährige Erfahrung im Firmenkundengeschäft sowie fortgeschrittenes Knowhow im Bankgeschäft mit.
  • Sie haben bereits Führungserfahrung und setzen auf ein vorhandenes Netzwerk und Ihre Kommunikationsstärke.
  • Sie verstehen die Rahmenbedingungen der Wirtschaft und Politik, sind an Entwicklungen im Firmenkundengeschäft interessiert und bilden sich regelmäßig in relevanten Themen weiter.
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, starke Verkaufs- und Akquisitionsfähigkeiten, sowie ein ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick.
  • Sie können einen Führerschein der Klasse B und solide EDV-Kenntnisse vorweisen.

Deine Aufgaben

Wie Ihr Arbeitsalltag aussieht?
  • Im Firmenkundengeschäft geht es um partnerschaftliche Unterstützung und nachhaltigen Erfolg für Unternehmen in jeder Phase ihres Wachstums.
  • Von der ersten Idee, über die Gründung bis hin zur Expansion, begleiten wir unsere Kunden kompetent, engagiert und mit maßgeschneiderten Lösungen.
  • Führung, Entwicklung und Coaching Ihres Teams mit Ergebnis- und Qualitätsverantwortung sind wichtige Eckpfeiler Ihres Aufgabenbereiches.
  • Sie sorgen für die Erweiterung des Kundenportfolios und systematische Akquisition von Mittelstandskunden.
  • In Ihrer Leitungsfunktion übernehmen Sie Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung von Abläufen im Team und die Umsetzung der Vertriebsstrategie unserer regionalen Genossenschaftsbank.
  • Sie verantworten Budget, Ressourcensteuerung und Ergebnisse in Ihrem Bereich und entwickeln ein leistungsstarkes Firmenkundenteam.
  • Sie managen die aktive und professionelle Beratung und Betreuung unserer Firmenkunden in allen Finanzangelegenheiten – mit der Zielsetzung einer engen, auf gegenseitigem Vertrauen basierenden Kundenbeziehung.

Unser Angebot

WIR geben Halt. Was uns ausmacht?
  • Wir pflegen eine kollegiale, familiäre Kultur – gemeinsam im Team feiern wir Erfolge und setzen Teambuilding-Aktivitäten.
  • Es erwartet Sie ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem spannenden und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.
  • Neben flexiblen Arbeitszeiten stehen Ihnen fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege prägen unsere Bank.
  • Wir zahlen, was Sie wert sind. Die Basis für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt ab EUR 100.000,- .
  • Was Sie tatsächlich bei uns verdienen, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch.

Zusätzliche Informationen

Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung.

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Noch Fragen? Dann melden Sie sich bitte bei mir: Stefanie Giersig, MA Teamleiterin Personal
Telefon: 05 02045 1573 
stefanie.giersig@rbbaden.at

Über Bank­kauf­män­ner*frau­en: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Bank­kauf­man­n*frau?

Schon als Kind hast du dein Geld lieber ins Sparschwein gesteckt, als es für ein Überraschungsei auszugeben. Du trägst gerne einen Anzug oder ein Business-Kostüm. Dein größtes Vorbild war schon immer Dagobert Duck. Denn mal ehrlich: Wer möchte nicht so viel Geld verwalten und ab und zu im Geldspeicher seine Runden ziehen? Na gut, wirklich schwimmen wirst du im Kapital der Bank als Bankkaufmann wahrscheinlich nicht, aber du kannst zumindest deinen Kunden helfen ihre Finanzen richtig zu verwalten. Dabei versuchst du gleichzeitig gute Lösungen für sie zu finden und die Produkte deiner Bank an den Mann bzw. die Frau zu bringen. Du schätzt Kreditrisiken ein, klärst über Finanzprodukte auf und vermarktest Geldanlagen. Du erstellst individuelle Anlage- und Sparpläne und achtest darauf, dass deine Kunden ihre Finanzen durch verschiedene Investments sichern – zum Beispiel in Sparkonten, Versicherungen, Wertpapiere und Edelmetalle. Um gute Ratschläge zu geben, informieren sich Bankkaufleute immer über aktuelle Wirtschaftsentwicklungen und achten auf Kursschwankungen an der Börse. Für einen Teil deiner Kunden wirst du ebenfalls Wertpapiere und Wertgegenstände in Tresoren und Schließfächern verwahren. Auch die bankinternen Arbeitsabläufe werden von dir übernommen. So überwachst du gesetzliche Vorschriften und kümmerst dich um die ordnungsgemäße Buchhaltung. In regelmäßigen Meetings informierst du die Geschäftsleitung über Entwicklungen von Geschäftspartnern, Geschäftsstellen und Kosten. Dafür werden Bilanzen und Verlustrechnungen erstellt und in Portfolios zusammengefasst.

Worunter sind Bank­kauf­män­ner*frau­en noch bekannt?

Bank­kauf­män­ner*frau­en sind auch bekannt als: Bankbetreuer*in, Kunden*innenberater*in, Bankangestellter*e

Welche Skills benötigt man als Bank­kauf­man­n*frau?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Bank­kauf­män­ner*frau­en grundsätzlich folgende Hard Skills:

Fachkenntnisse der Buchhaltung
Fachwissen über den Finanzmarkt
Finanzkalkulation
Kenntnisse in Betriebswirtschaft
Rechnungswesen
Rechtliche Grundkenntnisse
Sprachkompetenz
Wissen über das Bankwesen


Außerdem sollte ein Bank­kauf­man­n*frau gewisse Soft Skills mitbringen:

Analytische Arbeitsweise
Ausdauer
Ausdrucksstärke in Wort und Schrift
Beratungskompetenz
Charisma
Kommunikativität
Kontaktfreudigkeit
Kundenorientierung
Organisationsfähigkeit
Problemlösungskompetenz
Rhetorisches Geschick
Selbstsicherheit
Souveränes Auftreten
Sozialkompetenz
Strategisches Denken
Verhandlungsgeschick
Zeitmanagement
Zuverlässigkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Bank­kauf­man­n*frau relevant?

Für die meisten Bank­kauf­män­ner*frau­en ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Recht, Mathematik, Deutsch

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Bank­kauf­man­n*frau?

Bank­kauf­män­ner*frau­en arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten am Point of Sale, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung