Management-Trainee für den Bereich Vertrieb
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:from from: € 2.195 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:keine
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Abgeschlossener Präsenzdienst
- Einsatzwille und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
- Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse (Excel, Word)
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Organisationsgeschick, wirtschaftliches und ergebnisorientiertes Denken
Deine Aufgaben
- Als Trainee erhalten Sie umfassende und spannende Einblicke in unser Unternehmen, lernen verschiedene Abteilungen kennen und unterstützen die ExpertInnen des Bereichs Vertrieb bei komplexen Aufgabenstellungen
- Sie absolvieren ein "Training on the Job" Traineeprogramm
- Sie arbeiten eigenverantwortlich in unterschiedlichen Projekten
- Sie erlangen bereichsübergreifendes Know-How, welches Sie erfolgreich anwenden
Unser Angebot
- Umfassendes, begleitendes Traineeprogramm in einem hochinteressanten Aufgabengebiet
- Intensive Einschulung im Bereich Vertrieb und Kennenlernen der einzelnen Abteilungen der SPAR-Zentrale Dornbirn
- Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeit eines wachsenden Unternehmens
- Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.195,- brutto (Basis Vollzeitbeschäftigung pro Monat). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.
Zusätzliche Informationen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online unter www.spar.at/karriere
Über Sales Manager*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Sales Manager*in?
Manager*innen sind Führungskräfte, die entweder einzelne Unternehmensbereiche (Abteilungen) oder ein ganzes Unternehmen leiten. Sie planen, koordinieren und kontrollieren die Aktivitäten jenes Bereiches, für den sie verantwortlich sind, dabei sind sie für die Einhaltung von wirtschaftlichen Zielvorgaben (z.B. Kosten, Umsatz, Gewinn) verantwortlich. Sie leiten meist ein Team von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, mit denen sie gemeinsam an den bereichs-, abteilungs- oder teamspezifischen Aufgaben arbeiten. Je nach Managementposition sind sie dabei vor allem mit strategischen Aufgaben und Entscheidungen befasst oder auch mit operativen, administrativen Tätigkeiten. Sie kommunizieren mit den Fachkräften der verschiedenen betrieblichen Abteilungen und haben Kontakt zu Kund*innen und Geschäftspartner*innen.
Vertriebsmanager*innen sind in leitenden Positionen in Vertriebsabteilungen tätig. Sie entscheiden über Absatzwege, Transportmöglichkeiten und ob der Vertrieb über betriebsinterne Filialen, Netzwerke, Verkäufer*innen oder über externe Vertriebskanäle wie Zwischenhändler, Großhändler und Handelsvertreter*innen erfolgen soll.
Siehe auch Hauptberuf Vertriebswirt*in.
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Sales Manager*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Sales Manager*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in der Planung, Arbeiten am Computer