Personalverrechner:in bei Auditreu Steuerberatungsgesellschaft m.b.H.
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:No data
- Berufserfahrung:keine
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK oder vergleichbar)
- Erfolgreich abgelegte Personalverrechnerprüfung (WIFI oder Akademie der WT) sowie fundierte Arbeitsrechtskenntnisse
- Selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise
- Lösungsorientierung, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Serviceorientierung
- Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit
Deine Aufgaben
- Selbständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung inklusive aller lohnabhängigen Abgaben
- Betreuung von Klient:innen aus unterschiedlichen Branchen und Kollektivverträgen
- Beratung der Klient:innen in arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragestellungen
- Laufende Ansprechperson für Klient:innen bei Fragen zur Abrechnung
- Unterstützung bei der Abwicklung von GPLB-Prüfungen
- Erstellung monatlicher Auswertungen und Reports
- Kommunikation mit Ämtern und Behörden
Unser Angebot
- Zentraler, klimatisierter Standort in der Wiener Innenstadt mit exzellenter Anbindung
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
- Vielseitiges, verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Ein wertschätzendes Team, in dem Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und langfristige Entwicklung großgeschrieben werden, und auch der Spaß nicht zu kurz kommt
- Essenszuschuss, Obstkorb, Getränke, Firmenhandy u.v.m.
Zusätzliche Informationen
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit AUDITREU.
Für Fragen steht Ihnen Frau Tanja Kurzreiter (karriere@auditreu.at bzw. 01/5356729-728) gerne zur Verfügung und freut sich auf Ihre Bewerbung. Bitte übermitteln Sie uns Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Motivationsschreiben inklusive Gehaltsvorstellung.
Kontakt:
Tanja Kurzreiter, MSc
Gonzagagasse 17
1010 Wien, Innere Stadt
+43 1 5356729 728
tanja.kurzreiter(at)auditreu.at
https://auditreu.at
Über Personalverrechner*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Personalverrechner*in?
Personalverrechner*innen berechnen und verrechnen die Löhne und Gehälter sowie Sozialversicherungs- und Lohnabgaben für die Mitarbeiter*innen eines Unternehmens. Die Lohnabrechnung erfolgt auf kollektivvertraglicher Basis, auf Basis von Betriebsvereinbarungen oder individuellen Vereinbarungen. Sie führen Buch über Krankenstände und Urlaubszeiten, Dienstreisen und Überstunden und berechnen aufgrund dieser Aufzeichnungen die monatlichen Arbeitszeiten der Mitarbeiter*innen. Weiters rechnen sie die Abgaben mit der Krankenkasse (Sozialversicherung) und dem Finanzamt (Lohnsteuer und Lohnnebenkosten) ab.
Personalverrechner*innen arbeiten in Unternehmen aller Wirtschaftszweige und Branchen, im Bereich der öffentlichen Verwaltung, bei Verbänden und Organisationen. Häufig sind sie auch bei Wirtschaftstreuhand- und Steuerberatungskanzleien beschäftigt. Sie arbeiten eigenständig oder im Team mit Fachkräften aus dem Personalwesen und der Buchhaltung.
Worunter sind Personalverrechner*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Personalverrechner*in?
Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis
Außerdem sollte ein Personalverrechner*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Gute Allgemeinbildung
Mathematisches Verständnis
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Personalverrechner*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Personalverrechner*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten am Computer
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Büroangestellte*r, Controller*in, Sachbearbeiter*in, Revisor*in, Bürokaufmann*frau, Steuerberater*in, Assistent*in