Per­so­nal­ver­rech­ner:in bei Wei­ß ­Steu­er­be­ra­tun­g Gmb­H & ­Co KG

TeilzeitVollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:€ 4.800 null pro Monat
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Wien, Österreichvor etwa 10 Stunden

Stellenbeschreibung

Besonderheiten:

  • Bis zu 80% Homeoffice (ein Bürotag erwünscht)
  • Bewerbung per Zoom möglich
  • Flexible Zeiteinteilung (Gleitzeit)
  • Arbeite zu viert im Personalverrechnungsteam!
  • Hoher Zusammenhalt, Teamgeist und Mitarbeiterzufriedenheit
  • Wir verfügen über ein BGF Gütesiegel!
  • Mitarbeiterzufriedenheit: laut letzter Umfrage: 9 von 10 Punkte!
  • Steueroptimierte Benefits

Wir bieten dir weiters:

  • professionelle Einschulung, klare Strukturen und Prozesse
  • quartalsmäßige Mitarbeitergespräche (Kundenfeedback, Leistungsfeedback, Weiterentwicklung)
  • moderne Kanzleiräumlichkeiten und EDV-Technik, klimatisierte Büroräume

Profil

  • Mehrjährige Praxis als eigenständig arbeitende/r Personalverrechner/in
  • Eigenständiges Lösen von komplexen Fachfragen
  • Ausgebildete/r Personalverrechner/in oder Ähnliches
  • Sehr gute Kenntnisse mit BMD NTCS

Aufgaben

  • Selbständiges Arbeiten
  • Eigenverantwortliche monatliche Abrechnung von Arbeitnehmern
  • Durchführung von An/Abmeldungen
  • Beratung in Arbeits- und Sozialrecht
  • Erstellen von musterhaften Arbeitsverträgen
  • Unterstützung deiner KollegInnen

Unser Angebot

  • Bis zu 80% Homeoffice (ein Bürotag erwünscht)
  • Bewerbung per Zoom möglich
  • Flexible Zeiteinteilung (Gleitzeit)
  • Arbeit im vierköpfigen Personalverrechnungsteam
  • Hoher Zusammenhalt, Teamgeist und Mitarbeiterzufriedenheit
  • BGF Gütesiegel
  • Mitarbeiterzufriedenheit: laut letzter Umfrage: 9 von 10 Punkte
  • Steueroptimierte Benefits
  • professionelle Einschulung, klare Strukturen und Prozesse
  • quartalsmäßige Mitarbeitergespräche (Kundenfeedback, Leistungsfeedback, Weiterentwicklung)
  • moderne Kanzleiräumlichkeiten und EDV-Technik, klimatisierte Büroräume

Zusätzliche Informationen

Ausbildung

Personalverrechner:in

Kontakt

Clemens Douda
Judengasse 7/4.Stock/21-22
1010 Wien, Innere Stadt
+43 1 5331637
douda(at)steuerberatung-weiss.at
https://www.steuerberatung-weiss.at/karriere

Über Per­so­nal­ver­rech­ner*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Per­so­nal­ver­rech­ner*in?

Personalverrechner*innen berechnen und verrechnen die Löhne und Gehälter sowie Sozialversicherungs- und Lohnabgaben für die Mitarbeiter*innen eines Unternehmens. Die Lohnabrechnung erfolgt auf kollektivvertraglicher Basis, auf Basis von Betriebsvereinbarungen oder individuellen Vereinbarungen. Sie führen Buch über Krankenstände und Urlaubszeiten, Dienstreisen und Überstunden und berechnen aufgrund dieser Aufzeichnungen die monatlichen Arbeitszeiten der Mitarbeiter*innen. Weiters rechnen sie die Abgaben mit der Krankenkasse (Sozialversicherung) und dem Finanzamt (Lohnsteuer und Lohnnebenkosten) ab.

Personalverrechner*innen arbeiten in Unternehmen aller Wirtschaftszweige und Branchen, im Bereich der öffentlichen Verwaltung, bei Verbänden und Organisationen. Häufig sind sie auch bei Wirtschaftstreuhand- und Steuerberatungskanzleien beschäftigt. Sie arbeiten eigenständig oder im Team mit Fachkräften aus dem Personalwesen und der Buchhaltung.

Worunter sind Per­so­nal­ver­rech­ner*in­nen noch bekannt?
Per­so­nal­ver­rech­ner*in­nen sind auch bekannt als: Lohnverrechner*in
Welche Skills benötigt man als Per­so­nal­ver­rech­ner*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Per­so­nal­ver­rech­ner*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis


Außerdem sollte ein Per­so­nal­ver­rech­ner*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Gute Allgemeinbildung
Mathematisches Verständnis
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Rechts- und Gerechtigkeitsempfinden
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Per­so­nal­ver­rech­ner*in relevant?
Für die meisten Per­so­nal­ver­rech­ner*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Rechnungswesen, Informatik, Recht, Wirtschaft, Mathematik
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Per­so­nal­ver­rech­ner*in?
Per­so­nal­ver­rech­ner*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten am Computer

Welche ähnlichen Berufe gibt es?