Phar­ma ­Sa­les & ­Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger(in) (m/w/d) Ös­ter­reich

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:Ab € 7.500 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:>5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Wien, Österreichvor 29 Tagen

Unser Auftraggeber, ein national und in Europa gut etabliertes österreichisches Pharmaunternehmen mit einem Rx- und OTC-Portfolio in mehreren Indikationsbereichen u.a. Ophthalmologie sucht zur Führung des österreichischen Marktes eine:n motivationsstarke:n, unternehmerische:n Pharma Sales & Marketing Manager:in Österreich (m/w/d) am internationalen HQ Standort in Wien

Profil

  • relevanter Studienabschluss in einem naturwissenschaftlichen Bereich (!), alternativ kaufmännisch mit hoher naturwissenschaftlicher Affinität bzw. MP-Berater u/o Pharmareferent mit entsprechend längerer, einschlägiger beruflicher Erfahrung
  • mehrjährige branchenspezifische Erfahrung als Verkaufsleiter:in oder in einer vergleichbaren Rolle mit nachweisbaren Verkaufserfolgen in der Pharmabranche (zwingend vorausgesetzt !!!), KMU- bzw. unternehmerische Erfahrung gewünscht
  • Marketing- und Führungserfahrung sowie kaufmännisches Verständnis
  • fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • sehr aktive, dynamische, intrinsisch motivierte, flexible, unternehmerische, "hands-on" Verkäuferpersönlichkeit
  • kooperativer, motivierender Führungsstil mit hoher Ziel- bzw. Umsetzungs- und Ergebnisorientierung
  • Führerschein B und Reisebereitschaft (bis zu 50%, in Österreich)
  • hohes Interesse und Motivation an der Aufgabe und der Chance, als Markt- und P&L-Verantwortlicher mit hoher Sales-Orientierung zum dynamischen Wachstum der Gruppe über eine entsprechende Geschäftsentwicklung in Österreich maßgeblich beizutragen

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für den österreichischen Markt mit Fokus auf Sales und Marketing inklusive P&L und administrativer Verantwortung für den Standort
  • P&L-Verantwortung für den österreichischen Markt, Leitung der Bereiche Sales und Marketing
  • Führung sowie dem Geschäftsverlauf entsprechender Ausbau und motivationsgerechte Steuerung des Sales Teams mit derzeit 4 AD-Mitarbeiter:innen, geplanter Ausbau auf 7-8 AD-Ma
  • Abdeckung des Bereiches Marketing für Österreich in Zusammenarbeit mit International Marketing und Internationalen Brand Manager:innen bis zur Erreichung der entsprechenden kritischen Größe
  • eigenständige, operative Betreuung des Bereiches Hospital KAM (österreichweit)
  • aktives KOL Management und Betreuung von Schlüsselkunden bzw. Unterstützung des Sales Teams (Doppelbesuche etc.)
  • Führung/Betreuung der administrativen/kaufmännischen Agenden des Standortes in enger Zusammenarbeit mit den bzw. Unterstützung durch die Corporate HQ Abteilungen für Administration, Supply Chain Management, Finance, Quality, RA, International Marketing et al.
  • Betreuung des österreichischen Warenlagers (ggfs. Umsetzung eines Wechsels zu einem neuen Partner)
  • Planung und Umsetzung aller Marketing- und Verkaufsstrategien und -aktivitäten des Unternehmens entsprechend der zugrundeliegenden Unternehmensstrategien, insbesondere auch neue Launches
  • Erreichung des Umsatzzieles bzw. Steigerung von Umsatz, Profitabilität und Marktanteilen in Österreich
  • Planung, Koordination und Teilnahme an relevanten Kongressen und Veranstaltungen
  • Budgetplanung, laufende Kontrolle und Reporting inkl. Markt- und Mitbewerberbeobachtung
  • direkte Berichtslinie zum verantwortlichen Regional Manager/CEO der Gruppe

Unser Angebot

  • ein Gehalt ab EUR 7.500,-- brutto x14 zzgl. zielerreichungsabhängiger Prämie, je nach Erfahrung und Qualifikation mit Bereitschaft zu Überzahlung
  • Firmen-PKW inkl. privater Nutzungsmöglichkeit

Zusätzliche Informationen

ab EUR 7.500,-- p.m. zzgl. Prämie

Interessante Tätigkeit
Abwechslungsreiche Aufgaben
Weiterentwicklung
Gute Anbindung
Firmenwagen

Die Ausschreibung richtet sich an interessierte Pharma Sales Manager:innen, die nach erster Führungserfahrung gerne einen nächsten Karriereschritt mit unternehmerischer Ausrichtung und österreichweiter Verantwortung in interessanten, unterschiedlichen Indikationsgebieten übernehmen möchten, ebenso wie an bereits erfahrene Bewerber:innen, die die flachen Hierarchien und das unternehmerische Umfeld sowie die umfassende Verantwortung und Dynamik eines eigentümergeführten österreichischen Unternehmens schätzen.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110 757 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Dr. Roman Seligo, T: +43 1 512 35 05
@: bewerbung.seligo@isg.com

Über Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in?

Als Marketing Manager*in bist du für die Kommunikation des Unternehmens nach Außen verantwortlich. Dein Ziel ist es, Waren oder Dienstleistungen möglichst erfolgreich zu bewerben und somit den Gewinn des Unternehmens zu steigern. Du entwickelst Strategien und Maßnahmen, um deine festgelegten Ziele zu erreichen und arbeitest eng mit Kolleg*innen aus anderen Fachabteilungen zusammen, um euer Produkt bestmöglich zu bewerben. Während sich Marketing Manager*in lange Zeit nur mit Fernseh-, Print- und Plakatwerbung beschäftigt haben, sind die Möglichkeiten heute vielfältiger. Onlinewerbung lukriert mit relativ geringen Kosten viel Reichweite und erreicht damit potentielle Neukunden. Du setzt gezielt Marketingtools ein, um das zu bewerbende Produkt in allen Kanälen optimal präsentiert wird.

Worunter sind Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen noch bekannt?
Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen sind auch bekannt als: Marketing Experte*in, Marketing- & Vertriebsmanager*in, Marketer
Welche Skills benötigt man als Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Sprachkompetenz
Fachkenntnisse über die Branche der jeweiligen Firma
Umgang mit Zahlen
Social Media Literacy
Spezielle Software-Kenntnisse
Fähigkeit der Informationsbeschaffung
Fachwissen im Marketing
Fundierte Englischkenntnisse
Journalistisches Wissen
Suchmaschinenoptimierung (SEO)
Mediaplanung
Fachwissen in Monitoring-Tools (z.B. Google Analytics)
Umfangreiche Expertise im jeweiligen Feld
Teammanagement


Außerdem sollte ein Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Kommunikativität
Kreativität
Genauigkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in relevant?
Für die meisten Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Psychologie, weitere Fremdsprachen, Geschichte, Sozialkunde, Recht, Mathematik, Deutsch, Kunst, Englisch
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in?