Praktikum Corporate Communications - Brand & Employer Communication (all genders)
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:€ 2.745,32 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:keine
- Startdatum:1/1/2027
- Befristung:6 Monate
Profil
- Du studierst derzeit Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Sozialwissenschaften, Politikwissenschaften, Wirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Fachrichtung.
- Du interessierst dich für Marken, Marketing, Arbeitgeberkommunikation, People & Culture und Unternehmenskommunikation.
- Du sprichst und schreibst sehr gut Deutsch und Englisch. Kenntnisse einer weiteren CEE-Sprache sind ein Plus.
- Du schreibst und kommunizierst gerne, arbeitest sorgfältig und selbstständig und bringst Neugier, Eigeninitiative und Lernfreude mit.
Aufgaben
- Du unterstützt bei der Erstellung und Anpassung von Inhalten zu Brand-, Marketing- und People & Culture-Themen für interne und externe Kommunikationskanäle.
- Du wirkst an integrierten Kommunikationsmaßnahmen und Kampagnen mit – unter anderem für Intranet, Social Media, Medienarbeit und weitere Unternehmenskanäle.
- Du recherchierst aktuelle Trends rund um Marke, Marketing, Employer Branding und Kommunikation und bereitest Briefings, Präsentationen sowie Kommunikationsunterlagen auf.
- Du unterstützt bei der Planung, Vorbereitung und Umsetzung von Kampagnen, internen und externen Veranstaltungen sowie weiteren Kommunikationsprojekten.
Unser Angebot
- Ein abwechslungsreiches Praktikum mit spannenden Aufgaben: sechs Monate in Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche) oder zwölf Monate in Teilzeit (19,25 Stunden pro Woche), mit Start im Jänner 2027.
- Gehalt für dein Praktikum: €2.745,32 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (ausgenommen FH-Pflichtpraktika).
- Du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied und arbeitest an relevanten Kommunikationsprojekten mit.
- Du erhältst Einblicke in Marken-, Marketing- und Arbeitgeberkommunikation in einer der führenden Bankengruppen Zentral- und Osteuropas.
- Du entwickelst deine fachlichen und persönlichen Fähigkeiten weiter und arbeitest mit einem erfahrenen Kommunikationsteam zusammen.
- Du erhältst eine Praktikumsvergütung gemäß dem aktuellen Vergütungsmodell der Erste Group sowie zusätzliche Benefits.
Zusätzliche Informationen
Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen individuelle Homeoffice-Lösungen.
Wir sehen in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Als Arbeitgeberin sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.
Über Kommunikationsmanager*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Kommunikationsmanager*in?
Kommunikationsmanager*innen arbeiten in verschiedenen betrieblichen Bereichen wie z. B. Marketing, Werbung, Public Relations (PR), aber auch Vertrieb, Logistik oder Sekretariat. Ihre Aufgabe ist es, für eine störungsfreie, effiziente Kommunikation und lückenlose Informationswege zu sorgen. Zu diesem Zweck planen, organisieren und koordinieren sie innerbetriebliche und außerbetriebliche Kommunikationswege und Informationsflüsse wie z. B. computergestütztes Lager- und Bestellwesen (Wareneingang und -ausgang), Kund*innenservice oder computergestützte Auftrags- und Arbeitsabwicklung. Dabei setzen sie moderne Softwareprogramme ein, die sie entweder selbst programmieren oder von IT-Spezialist*innen programmieren lassen.
Kommunikationsmanager*innen arbeiten in Industrie-, Handels- und Dienstleistungsunternehmen, sowie bei öffentlichen Institutionen und Organisationen. Sie arbeiten im Team mit Kolleg*innen aus den verschiedenen Unternehmensbereichen, mit Manager*innen, aber z. B. auch mit externen Spezialist*innen aus dem Bereich Informatik und IT und haben Kontakt zu Behörden.
Welche Skills benötigt man als Kommunikationsmanager*in?
Spezielle Software-Kenntnisse
Fremdsprachenkenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Präsentationsfähigkeit
Wirtschaftliches Verständnis
Führerschein
Fachkenntnisse im Unternehmensrecht
Außerdem sollte ein Kommunikationsmanager*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Gute Allgemeinbildung
Rhetorisches Geschick
Ausdrucksstärke in Wort und Schrift
Argumentationsgeschick
Offenheit
Kontaktfreudigkeit
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Freundlichkeit
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Recherchefähigkeit
Koordinationsfähigkeit
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Kommunikationsmanager*in?
Arbeiten in der Planung, Arbeiten mit Worten & Schrift, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten am Computer
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Verwaltungsassistent*in, Event Manager*in, Vorstandsassistent*in, PR Berater*in
