Prak­ti­kum HR ­Re­tail A­T/CEE (m/w/d)

Praktikum
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:€ 2.173,58 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:keine
  • Startdatum:1/1/2027
  • Befristung:6 Monate
Wien, Österreichvor etwa 4 Stunden

Praktikum HR Retail AT/CEE (m/w/d)

EMPLOYMENT Internship

START ab Jänner

DURATION mind. 6 Monate

COMPANY Peek & Cloppenburg Holding B.V.

CONTACT PERSON Sarah Ehrfurt

LOCATION Headquarter Vienna

Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops – bei P&C bringen wir Dinge zusammen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst du dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let’s create the future of retail. Together.

Profil

  • Du hast ein laufendes oder abgeschlossenes Studiumder Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie mit Schwerpunkt Personal-,Arbeits- und Organisationsmanagement.
  • Du hast eine verantwortungsbewusste und sehr genaueArbeitsweise.
  • Auch bei komplexen Aufgaben gehst du lösungsorientiert undzuverlässig vor.
  • DeineEigeninitiative und hohe Dienstleistungsorientierung zeichnen dich aus.
  • Du arbeitest gerne im Team, unterstützt beiAbstimmungen und bringst eigene Ideen ein.
  • Du bist sicher im Umgang mit MS Office – insbesondereExcel, Word, PowerPoint und Outlook und verfügst über gute Englischkenntnissein Wort und Schrift.
  • Du behältst den Überblick über Aufgaben, Projekte undReports – auch wenn mehrere Themen gleichzeitig anfallen.

Aufgaben

  • Du unterstützt tatkräftig im Recruiting für unsereVerkaufshäuser als Teil des HR Retail Teams.
  • Dabei gehört dasBewerbermanagement und die Unterstützung bei der Interviewdurchführung zudeinen täglichen Aufgaben.
  • Du verantwortest die reibungslose Schaltung unsererStellenanzeigen auf externen Jobplattformen und stellst sicher, dass unsereVakanzen optimal sichtbar sind.
  • Deine Aufgaben umfassen die Pflege und Aufbereitungdiverser HR Kennzahlen, Statistiken sowie Präsentationen.
  • Als kompetenteAnsprechperson unterstützt du unsere internen User sowie unsere internationalenVerkaufshäuser bei technischen oder inhaltlichen Fragen rund um dieAnzeigenschaltung.
  • Du kümmerst dich um diverse administrativeTätigkeiten und unterstützt das Team durchgezielte Recherchen bei verschiedenen Projekten.

Unser Angebot

  • Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeitung und bekommst die Unterstützung, die du brauchst.
  • Der Mix aus Flex-Office und Büro hilft dir, Beruf und Privatleben ideal aufeinander abzustimmen.
  • Der Austausch mit anderen Praktikanten im Rahmenvon Netzwerkveranstaltungen, ermöglicht einen umfangreichen Erfahrungsaustausch.
  • Freu dich auf 25% Family & Friends Rabatt in unseren Stores.
  • Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnerunternehmen.
  • Wir bieten dir für das Praktikum ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt von 2.173,58 EUR (für 40h / Woche; gem. dem Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting).

Zusätzliche Informationen

Mehr Infos gibt's auf unserer Karrierewebsite: karriere.peek-cloppenburg.at

Deine E-Mail-Adresse bei Fragen: job@peek-cloppenburg.com

CONTACT PERSON Sarah Ehrfurt

Über Ein­zel­han­dels­kauf­leu­te - ­Mo­de- un­d ­Tex­til­han­del: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Ein­zel­han­dels­kauf­man­n*frau - ­Mo­de- un­d ­Tex­til­han­del?

Textilkaufleute arbeiten als Angestellte in Industrie- und Handelsunternehmen der Textil-, Mode- und Bekleidungsbranche oder als Selbstständige im eigenen Betrieb. Sie handeln mit Textilien und Stoffen aber auch mit Modeartikel und Accessoires aller Art. In Betrieben der Textil- und Bekleidungsindustrie bzw. im Modehandel sind sie in erster Linie für den Einkauf zuständig. Sie beobachten den Modemarkt, holen Kostenvoranschläge ein und bestellen die Waren. Sie arbeiten eigenständig sowie im Team mit verschiedenen Fachkräften z. B. mit Modedesigner*innen und Textiltechniker*innen zusammen und stehen in engem Kontakt mit ihren Kund*innen und Lieferant*innen.

Worunter sind Ein­zel­han­dels­kauf­leu­te - ­Mo­de- un­d ­Tex­til­han­del noch bekannt?
Ein­zel­han­dels­kauf­leu­te - ­Mo­de- un­d ­Tex­til­han­del sind auch bekannt als: Textilkaufmann*frau
Welche Skills benötigt man als Ein­zel­han­dels­kauf­man­n*frau - ­Mo­de- un­d ­Tex­til­han­del?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Ein­zel­han­dels­kauf­leu­te - ­Mo­de- un­d ­Tex­til­han­del grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis
Führerschein
Fachkenntnisse im Unternehmensrecht


Außerdem sollte ein Ein­zel­han­dels­kauf­man­n*frau - ­Mo­de- un­d ­Tex­til­han­del gewisse Soft Skills mitbringen:

Künstlerische Fähigkeiten
Lern- und Merkfähigkeit
Mathematisches Verständnis
Argumentationsgeschick
Offenheit
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Verkaufstalent
Aufmerksamkeit
Flexibilität
Mode- und Stilbewusstsein
Gepflegtes Erscheinungsbild
Organisationsfähigkeit

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Ein­zel­han­dels­kauf­man­n*frau - ­Mo­de- un­d ­Tex­til­han­del?
Ein­zel­han­dels­kauf­leu­te - ­Mo­de- un­d ­Tex­til­han­del arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten am Point of Sale, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung

Welche ähnlichen Berufe gibt es?