Pro­duc­t Ow­ner Bro­ker­age (m/w/d)

• Du hast ein Studium (Wirtschaft, Informatik oder ähnlich) abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit, die dich für diese Rolle qualifiziert.
• Du hast Erfahrung in der Produktentwicklung oder Beratung und liebst es, in einem dynamischen Umfeld Dinge voranzubringen.
• Interesse und Begeisterung für Brokerage, Wertpapierprodukte und digitale Kundenlösungen setzen wir voraus.
• Teamarbeit steht für dich an erster Stelle: Du denkst nicht in Silos oder persönlichen Zuständigkeiten, sondern in gemeinsamen Zielen und nachhaltigen Lösungen.
• Du behältst auch in intensiven Projektphasen den Überblick und hast Freude daran, pragmatische Lösungen für komplexe Herausforderungen zu finden.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind ein Muss.
• Du erfüllst nicht alle Anforderungen, brennst aber für das Thema Brokerage? Bewirb dich trotzdem! Wir suchen Persönlichkeiten, keine perfekten Lebensläufe!

• Du verantwortest die fachliche Weiterentwicklung einzelner oder mehrerer Brokerage-Funktionalitäten (z.B. Trading, Wertpapier-Sparpläne, Marktinformationen, Depoteröffnungsprozess) im Web-Banking und in der mobilen App sowohl in der Linie als auch in Projekten.
• Du analysierst Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und leitest daraus neue Produktideen und Optimierungsmaßnahmen ab.
• Du übersetzt Kundenbedürfnisse, regulatorische Anforderungen und vertriebliche Impulse in fachliche Epics / User-Stories.
• Du priorisierst und pflegst das Product Backlog und steuerst die Umsetzung gemeinsam mit dem Entwicklungsteam.
• Du unterstützt bei der Erstellung und Validierung von Mock-ups.
• Du erstellst Testfallkonzepte und begleitest intensive Testphasen während der Release-Zeiträume.
• Du arbeitest eng mit Compliance und Recht zusammen, insbesondere im Kontext von MiFID II, WpHG und Product Governance.
• Du kümmerst dich als Fachexperte neben der Produktentwicklung auch um linientypische Aufgabe wie bspw. fachliche Rückfragen, Fehlerbehebungen und Kontrolltätigkeiten.

Deine Benefits bei der apoBank

Vergütung & Zusatzleistungen

• Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende
• Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung
• Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation
• 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt
• Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen
• Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen
• Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit
• Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen
• Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
• Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit
• Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen
• Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
• Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze
• Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen
• Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten
• Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops
• Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung
• JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern
• Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken
• Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen
• Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende

*Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei:
Sarah Lübke
Telefon: +49 211 5998 9522