R&D Expert:in für pastöse Ready-to-Use-Systeme
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:Ab € 90.000 bis € 90.000 brutto pro Jahr
- Berufserfahrung:>5 Jahre
- Startdatum:4/1/2026
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- Sie verfügen über einen soliden, mehrjährigen Background in der Entwicklung pastöser Ready‑to‑Use‑Systeme und vereinen analytische Stärke mit anwendungsnaher Entwicklungskompetenz.
- Komplexe Formulierungen betrachten Sie nicht isoliert, sondern immer im Zusammenspiel von Rohstoffen, Verarbeitung, Technik und Markenanspruch.
- Erfolgreicher Technik-Abschluss (Studium/HTL) in Chemie, Polymerchemie, Kunststofftechnik, Werkstoffwissenschaften, Mineralogie und/oder auch LAP Lacklaborant:in als Basisausbildung
- Mindestens 5 Jahre einschlägige F&E-Erfahrung im Bereich pastöser Formulierungen/Coatings/Ready‑to‑Use-Systeme
- Fundiertes Know-how über Rohstoffe, Normen und Prüfmethoden
- Freude an mehrdimensionaler Rolle zwischen Labor, Produktion und Praxisanwendung
- Offenheit für interdisziplinären Austausch und internationale Zusammenarbeit inkl. projektbezogener Reisebereitschaft
- Selbstorganisation, Lösungsorientierung, Präzision und Qualitätsbewusstsein
- Kommunikationsstärke in Deutsch + Englisch (jeweils mind. C1-Level), weitere Sprachkenntnisse sind willkommen
- Proaktive:r Teamplayer:in mit positiver Haltung und Vorbildwirkung
Deine Aufgaben
- Entwicklung, Optimierung und Weiterentwicklung pastöser Ready‑to‑Use‑Systeme (Putze, Spachtelmassen, Farben, Grundierungen)
- Herstellung, Prüfung und Bewertung von Prüfkörpern und Musterserien
- Begleitung der Überführung neuer Formulierungen in stabile Produktionsprozesse
- Technische Unterstützung bei Produktionsversuchen und kontinuierlicher Prozessoptimierung
- Screening, Performance‑Analyse und Auswahl geeigneter Rohstoffe
- Ableitung belastbarer Rezeptur‑Eigenschafts‑Beziehungen als Grundlage für Weiterentwicklungen
- Fachliche Abstimmung mit F&E‑ und QS‑Teams der europäischen Standorte
- Punktuelle Reisetätigkeit zur Begleitung von Entwicklungsprojekten
- Fachliche Führung eines kleinen Entwicklungsteams (2–3 Personen) (Perspektive Teamleitung nach ca. 3-6 Monaten)
- Expertentum im Fachbereich, Priorisierung, Methodenweiterentwicklung und Know‑how‑Transfer
Unser Angebot
- Spannende Position mit Verantwortung + ausgezeichneten Entwicklungsmöglichkeiten in der Unternehmensgruppe
- Gestaltungsspielraum in einem modernen, zentralen Innovationsumfeld mit direktem Markteinfluss und kurzen Entscheidungswegen
- Strukturiertes Onboarding mit anschließender Übernahme der Teamleitung als definierter Entwicklungsschritt
- Positiv-kollegiales Betriebsklima mit ambitionierten Teams + herausragenden Qualitätsansprüchen
- Moderne Labor‑ und Versuchsinfrastruktur für fokussiertes, entwicklungsrelevantes Arbeiten
- Unterstützung beim Umzug inkl. erste Wohnmöglichkeit (Dienstwohnung) für eine definierte Zeit
- Attraktives Package ab € 90.000,– Bruttojahresgehalt fix | eine mögliche Überzahlung abhängig von Ihrem Expert:innen-Level besprechen wir individuell
Zusätzliche Informationen
Perspektive Teamleitung (nach ca. 3-6 Monaten): Fachliche Führung eines kleinen Entwicklungsteams (2–3 Personen). Expertentum im Fachbereich, Priorisierung, Methodenweiterentwicklung und Know‑how‑Transfer.
Alles nur Fassade oder wittern Sie Ihre Chance? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennnummer 110.272 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail an bewerbung.sommer@isg.com sowie unser Kennenlernen im ISG-Interview ab April 2026 und erzählen Ihnen gerne mehr … Bis bald!
ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Lena Sommer, M.A. @: bewerbung.sommer@isg.com
Über : Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Kunststofftechniker*in?
Kunststofftechniker*innen stellen Kunststoffartikel, Halbfabrikate und Bauteile her. Die Palette der Produkte reicht dabei z. B. von Rohren, Folien, Schläuchen und diversen Kunststoffverpackungen über Kunststoffteile für Bauzwecke, Geräte- und Maschinenteile (z. B. Gehäuse, Zahnräder, Scheiben), Einrichtungsgegenstände (z. B. Sanitärartikel) bis hin zu Bauteilen für Fahrzeuge und Flugzeuge.
Sie bedienen, steuern und programmieren verschiedene häufig computergesteuerte Produktionsanlagen (z. B. Spritzgussanlagen), wenden aber auch mechanische Verfahren wie z. B. Sägen, Bohren, Schneiden, Kleben, Löten oder Härten an. Kunststofftechniker*innen arbeiten in Werkstätten und Werkhallen von Betrieben der Kunststoffverarbeitung im Team mit Berufskolleg*innen und verschiedenen Fach- und Hilfskräften.
Welche Skills benötigt man als Kunststofftechniker*in?
Körperliche Fitness und Interesse an Sport
Verständnis für chemische Verbindungen
Handwerkliches Geschick
Außerdem sollte ein Kunststofftechniker*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Räumliches Vorstellungsvermögen
Technisches Verständnis
Offenheit
Aufmerksamkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Sicherheitsbewusstsein
Umweltbewusstsein
Kreativität
Logisches Denkvermögen
Problemlösungskompetenz
Systematik
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Kunststofftechniker*in?
Arbeiten ohne Kontakt zu Menschen, Arbeiten mit Technik, Arbeiten in Handwerk & Produktion
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Metallbearbeiter*in, Chemieverfahrenstechniker*in, Labortechniker*in, Luftfahrzeugtechniker*in, Innovationsmanager*in, Produktentwickler*in, Verpackungstechniker*in, Werkstofftechniker*in, Physiker*in