Spe­zia­lis­t*in ­be­trieb­li­ches ­Ge­sund­heits­ma­nage­ment

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Arbeits- und/oder Gesundheitspsychologie, Gesundheitsmanagement, o.Ä.
• Mehrjährige Berufserfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement, idealerweise in einem Konzernumfeld
• Wissen und Erfahrung im (BGF) Projekt-Management
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit zur selbstständigen und strukturierten Arbeitsweis
• Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich der (betrieblichen) Gesundheitsförderung

• Durchführung von Gesundheitsanalysen und Bedarfserhebungen für gesundheitsrelevante (Zukunfts-)Themen im Unternehmen
• Operative Steuerung sowie Umsetzung von zielgruppenspezifischen Maßnahmen, die auf Prävention und die Schaffung bzw. Erhaltung eines gesunden Arbeitsumfelds abzielen
• Organisation und Durchführung von Workshops und Trainings
• Individuelle Beratung und Unterstützung für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte
• Enge Zusammenarbeit mit dem Strategischen Gesundheitsmanagement sowie mit weiteren relevanten Stakeholdern (zB Arbeitsmedizin, Change Management) um betriebliches Gesundheitsmanagement nachhaltig im Unternehmen zu implementieren
• Reporting und Evaluierung von Maßnahmen sowie das Aufbereiten von Entscheidungsgrundlagen für das Management

• Topmodernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung, Duschen und Fahrradraum für Sportliche inklusive.
• State-of-the-art IT-Ausstattung mit Firmenhandy und Laptop.
• Von Sommerfest bis Punschstand – unterschiedlichste Gelegenheiten fürs Vernetzen und gemeinsam Feiern.
• Teilnahme am Wien Energie Business Run kostenlos.
• Von gratis Vorsorgeuntersuchung und Mundhygiene bis Impf- und Blutspendeaktionen.
• Arbeitspsychologische Beratung und günstige private Gruppenkrankenversicherung - auch für die Familie.
• Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
• Ein Job mit Mehrwert - im Dienst einer großartigen Stadt und ihrer Menschen.
• Kantine „Kuchl“ sorgt wochentags für kulinarische Abwechslung zu gestützten, günstigen Preisen.
• Dazu gibt es Kaffee, Tee und Obstkorb – gratis.
• Unter wstw.corplife.at wöchentlich neue und vielfältige Freizeitangebote, günstige Konditionen in Partnergeschäften, Zuschüsse für Freizeit-, Sport- und Gesundheitsangebote.
• 37,5 h Normalarbeitszeit, Gleitzeitvereinbarung, Home-Office und Sonderurlaube – hier lassen sich Arbeit und Privatleben gut miteinander verbinden.
• Die Welcome Journey vernetzt dich mit neuen Kolleg*innen der Wiener Stadtwerke-Gruppe und bietet Einblicke in innovative Projekte.
• Optional kannst du beim Jobtausch neue Perspektiven innerhalb der Gruppe kennenlernen.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Patrick Köffel
Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für Anfragen zur Verfügung.
patrick.koeffel@wienerstadtwerke.at

Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.