Spe­zia­lis­t_in­ ­In­dus­trie-­Ge­schäf­t Ver­si­che­rungs­tech­nik

• Gute Englischkenntnisse
• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL, HAK, HASCH bzw. vergleichbare Ausbildung) oder AHS
• Abgeschlossenes juristisches, wirtschaftliches oder technisches Studium von Vorteil
• Erfahrung/Kenntnisse im Bereich der Sach-, Haftpflicht- bzw. Industrie-Versicherung
• Fundierte Microsoft-Office-Anwenderkenntnisse
• Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Lernbereitschaft
• Flexibilität, Freude am selbstständigen Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick
• Ausgeprägte Kund_innen- und Serviceorientierung

• Sie führen eine vollumfängliche Risikoprüfung sowie die Polizzierung durch
• Sie prüfen Ausschreibungen und erstellen umfangreiche Deckungskonzepte für national und international tätige Firmen- bzw. Industrie-Kunden
• Sie prüfen Deckungsanfragen und Änderungsanträge
• Sie verwalten, bearbeiten und erneuern bestehende Verträge
• Sie nehmen interne Abstimmungen im Unternehmen vor
• Sie erstellen fundierte Sanierungskonzepte
• Sie führen eigenständig Verhandlungen mit Vertriebspartnern und Kunden bzw. unterstützen den Vertrieb bei Verhandlungen mit Kunden
• Sie sind Ansprechperson für unsere Kund_innen, Vertriebspartnern und Mitarbeiter_innen des Außendienstes

• Wir bieten Ihnen höchstmögliche Arbeitszeitflexibilität - wir haben ein attraktives Gleitzeitmodell
• Wir bieten ein flexibles Home Office Konzept - so sind Sie auch außerhalb des Büros Teil des Büros und Sie erhalten eine Ausstattung für Ihren Arbeitsplatz zu Hause
• Karenzmanagement, Papamonat, Elternteilzeit bis hin zur Unterstützung für pflegende Angehörige: die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig
• Wir legen Wert auf Ihre Erholung: zusätzlich zum Jahresurlaub sind der 24. und 31.12. arbeitsfrei
• Wir sorgen vor: Unsere Betriebsärzt_innen sind immer gerne für Sie da
• Wir unterstützen Ihr soziales Engagement im Rahmen unserer Initiative mit einem Sonderurlaubstag
• Unser Standort ist sehr zentral, wir bieten einen versperrbaren Fahrradabstellraum
• Wir fördern nachhaltige Mobilität: Wir übernehmen 50% der Kosten für Ihr Öffi-Ticket, damit Sie umweltfreundlich und entspannt zur Arbeit kommen
• Wir investieren in Ihre Aus- und Weiterbildung – von Fach- und persönlichkeitsbildenden Seminaren bis zu einem professionellen Talentemanagement
• Wir denken auch an später: mit unserer betrieblichen Altersvorsorge für unsere Mitarbeiter_innen
• Wir lassen Sie nicht im Stich, auch wenn es privat einmal nicht rund läuft
• Angestelltenrabatte auf unsere Versicherungprodukte
• Betriebsrestaurant bzw. Essenszuschuss
• Zuschuss zum Öffi-Ticket

Gehalt: Mindestens 51.358,86 Euro brutto pro Jahr bei 38,5 Wochenstunden. Ebenso wie Sie geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung.

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Deine Ansprechperson:
Michaela Kern
Leitung HR Regionaldirektion Mitte
+43 676 82523250