STL­P ­für ­Fas­t ­Track In­ten­siv­sta­ti­on ­mit ­de­m ­Schwer­punk­t Her­z-­T­ho­ra­x ­Ge­fäß­chir­ur­gi­sche A­n­äs­the­sie un­d In­ten­siv­me­di­zin

• Sie verfügen über Diplom des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege oder Diplom des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege mit einer Bestätigung des Landeshauptmannes gemäß § 111 Abs. 3 des Gesundheits- und Krankenpflegegesetzes GuKG
• Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung in verschiedenen Arbeitsfeldern der Gesundheits- und Krankenpflege vor
• Sie verfügen über Erfahrung im Führung/Leitungsbereich
• Sie haben eine abgeschlossene Sonderausbildung in der Intensivpflege
• Sie sind im österreichischen Register für Gesundheitsberufe eingetragen
• Sie verfügen über Sonderausbildungskurs für Leitende Krankenpflegepersonen (gem. § 57 b des Bundesgesetzblattes, BGBL Nr. 102/61) oder die abgeschlossene Weiterbildung für basales und mittleres Pflegemanagement entsprechend dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz nach Bundesgesetzblatt 108/97, vom 19.08.1997, oder entsprechende akkreditierte Managementausbildung lt. gültiger GuKG-Novelle, erwünscht
• Sie haben Freude am Kund*innen- bzw. Patient*innenkontakt
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft
• Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und ein wertschätzender Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung
• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse
• Im Zuge der Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.

• Führung und Begleitung des Aufbaus der Fast-Track Intensivstation (HTG)
• Koordination und Vernetzung der neu aufgenommenen Mitarbeiter*innen, die während der Bauphase auf mehrere ICU-Stationen verteilt eingesetzt sind
• Aktive Gestaltung von Teambuilding-Prozessen sowie Entwicklung eines gemeinsamen Selbstverständnisses für das zukünftige Team. Konzeption und Umsetzung eines strukturierten Onboarding-Prozesses, um frühzeitig ein Zugehörigkeitsgefühl zur neuen Station zu fördern
• Begleitung der Bau- und Vorbereitungsphase der Station, Mitgestaltung der organisatorischen und räumlichen Infrastruktur, insbesondere bei der Planung und Verortung von Materialien und Geräten
• Enge Zusammenarbeit mit den bestehenden Intensivstationen

• Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden)
• Flexible Arbeitszeiten
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
• Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
• Ausgezeichnete Karrierechancen
• Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)
• Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
• Prämiensysteme für besondere Leistungen
• Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
• Betriebskindergarten
• Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
• Gute Verkehrsanbindungen
• Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
• Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 5.282,- (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.

Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.

Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:
Universitätsklinik für Anästhesie, Allg. Intensivmedizin und Schmerztherapie
Marion Staudinger
1090 Wien, Währinger Gürtel 18-20
Telefon: +43 1 40400 41590

Weitere Informationen zum Wiener Gesundheitsverbund erhalten Sie unter https://gesundheitsverbund.at/ und auf unsere Homepage unter www.akhwien.at/arbeitenimakh

Bitte beachten Sie, dass die Stadt Wien keinen Ersatz von Vorstellungskosten bei Bewerbungsverfahren (Fahr- Verpflegungs- bzw. Übernachtungskosten für die Anreise zu einem Bewerbungsgespräch) leistet.