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Stra­te­gi­sche/r ­Pro­jekt­ein­käu­fer:in ­CAPEX

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:Ab € 3.983,69 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:>5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Logo of Thöni GruppeThöni Gruppe
Telfs, Österreichvor 8 Tagen

Als erfolgreiches Familienunternehmen legen wir großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und teamorientierte Zusammenarbeit. Wir ermöglichen als attraktiver Arbeitgeber für talentierte und motivierte Menschen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Darüber hinaus setzen wir uns aktiv für Nachhaltigkeit und Umweltschutz ein, indem wir ressourcenschonende Prozesse implementieren und kontinuierlich an der Reduzierung unseres ökologischen Fußabdrucks arbeiten.

Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projekteinkauf / Einkauf, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau
  • Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, BWL mit technischer Ausrichtung) oder vergleichbare Qualifikation
  • Sehr gute MS-Office und SAP-Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen wie Italienisch, Spanisch von Vorteil
  • Strukturierter, genauer Arbeitsstil und hohe Verantwortungsbereitschaft
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Eigenverantwortung und Engagement

Aufgaben

  • Verantwortung für den strategischen und operativen Capex Einkauf im Rahmen von Investitionsprojekten (Maschinen, Anlagen, Großkomponenten, Engineering-Leistungen)
  • Einkaufsseitige Betreuung und Abwicklung über den gesamten Projektlebenszyklus (von Angebotsphase bis Projektabschluss und Gewährleistungsphase)
  • Durchführung von Anfragen, Angebotsvergleichen auf TCO-Basis, Preis- und Vertragsverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten
  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen wie Projekt-Management und Engineering, Konstruktion, Produktion, Controlling und unseren Lieferanten.
  • Bewertung und Auswahl von Lieferanten unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität, Terminen und Risiken
  • Erstellung und Verhandlung von Liefer-, Werk- und Rahmenverträgen (inkl. Vertragsklauseln, Incoterms, Zahlungsbedingungen und Garantien)
  • Erstellung und Abwicklung von Bestellungen in SAP (z.B. MM), inklusive Pflege von Einkaufsstammdaten und Reklamationsabwicklung sowie Rechnungskontrolle
  • Weiterentwicklung und Pflege des Lieferantenportfolios (Lieferantenauswahl, Bewertung und Entwicklung)
  • Mitwirkung an der Standardisierung von Einkaufsprozessen und Projektbeschaffungsstrategien

Unser Angebot

  • Kollektivvertraglicher Mindestbezug (brutto p.M.) ab EUR 3.983,69; tatsächliches Gehalt in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.

Zusätzliche Informationen

Zusatzinfo (optional)
Kollektivvertraglicher Mindestbezug (brutto p.M.) ab EUR 3.983,69; tatsächliches Gehalt in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.

Kontakt / Hinweis
Weitere Informationen und Bewerbung über die Stellenanzeige: https://jobs.thoeni.com/job/263583?referrer=Homepage

Über Ein­käu­fer*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Ein­käu­fer*in?

Einkäufer*innen erledigen alle Tätigkeiten in Zusammenhang mit dem Einkauf von Waren, Materialien oder Dienstleistungen eines Unternehmens, die in diesem zur weiteren Verarbeitung oder zum Weiterverkauf benötigt werden. Sie beschaffen Informationen über Märkte und Lieferant*innen, führen Angebotsvergleiche durch, verhandeln Konditionen und geben Bestellungen auf. Darüber hinaus erledigen sie den Telefon- und Schriftverkehr und führen Datenbanken und Dokumentationen.

Einkäufer*innen arbeiten in Büros an Computerarbeitsplätzen, sie sind aber auch häufig unterwegs und besuchen Messen und Lieferant*innen, mit denen sie Verhandlungen führen und Verträge abschließen. Sie arbeiten eigenständig sowie im Team mit Berufskolleg*innen und stehen in Kontakt mit Großhändler*innen, Lieferant*innen und Mitarbeiter*innen von Speditionen sowie mit Fachkräften der verschiedenen Abteilungen des Unternehmens.

Welche Skills benötigt man als Ein­käu­fer*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Ein­käu­fer*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Fremdsprachenkenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis


Außerdem sollte ein Ein­käu­fer*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Rhetorisches Geschick
Mathematisches Verständnis
Argumentationsgeschick
Offenheit
Durchsetzungsvermögen
Kontaktfreudigkeit
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Freundlichkeit
Organisationsfähigkeit
Selbstbewusstsein
Gepflegtes Erscheinungsbild
Reisebereitschaft
Koordinationsfähigkeit
Logisches Denkvermögen
Systematik

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Ein­käu­fer*in relevant?
Für die meisten Ein­käu­fer*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Rechnungswesen, Wirtschaft, Englisch
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Ein­käu­fer*in?
Ein­käu­fer*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten am Computer

Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Ähnliche Berufe sind unter anderem:

Speditionskaufmann*frau, Großhandelskaufmann*frau, E-Commerce Kaufmann*frau, Handelsvertreter*in, Speditionslogistiker*in, Vertriebsmanager*in, Direktberater*in, Verkäufer*in, Industriekaufmann*frau