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Team­lei­tun­g im Be­reich War­tun­g & ­Ser­vice­ (m/w/d)

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:Ab € 60.000 brutto pro Jahr
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Logo of ISG Personalmanagement GmbHISG Personalmanagement GmbH
Pasching, Österreichvor 2 Tagen

Unser Kunde ist ein erfolgreiches und wachstumsorientiertes Unternehmen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Durch kontinuierliche Weiterentwicklung, innovative Technologien und den Ausbau seiner Kompetenzen bietet das Unternehmen spannende Perspektiven für Fachkräfte, die die Zukunft der Gebäudetechnik aktiv mitgestalten möchten.

Profil

  • Eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder vergleichbar) mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Mechatronik oder gleichwertige Ausbildung
  • Eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Wartung und Service
  • Fundierte Kenntnisse in MS Office und einen Führerschein der Klasse B
  • Kaufmännisches Verständnis und unternehmerisches Denken
  • Einsatzbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, engagierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Die Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterbildung

Aufgaben

  • Du übernimmst Verantwortung für die Bearbeitung und Entwicklung deines zugeordneten Geschäftssegments
  • Du akquirierst Service- und Wartungsverträge und führst diese mit deinem Team durch
  • Definition von Prozessen für Störungsdienst und Wartungsgeschäft und optimierst diese laufend
  • Verantwortung für Führung, Weiterentwicklung und Unterstützung deines Teams
  • Koordination der internen Schnittstellen zu Einkauf und zur kaufmännischer Abteilung
  • Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung der Arbeitssicherheit, sowie der konzerninternen Qualitätsstandards

Unser Angebot

  • Ein Jahresbruttogehalt ab 60.000 EUR, darüber hinaus ist nach Vereinbarung aufgrund Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung eine Überzahlung möglich
  • Einen Firmenwagen
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum
  • Gezielte Aus- und Weiterbildung in der hauseigenen Akademie oder auch extern
  • Vielseitige und spannende Herausforderungen
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte für Freizeit, Reisen, Technik, uvm.
  • Ein sehr motiviertes und wertschätzendes Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz

Zusätzliche Informationen

Standort / Beschäftigungsart: Raum Linz - Vollzeit

Gehalt: Ab 60.000,- brutto jährlich

Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 111 203 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Kontakt:
ISG Personalmanagement GmbH
A-3644 Emmersdorf, Emmersdorf 31/2
Magdalena Köck, M: +43 676 746 2114
@: bewerbung.koeck@isg.com

Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Über Me­cha­tro­ni­ker*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Me­cha­tro­ni­ker*in?

Statt dich mit fertigen Spielfiguren zu beschäftigen, hast du lieber Bionicles zusammengebaut und dich um die Hydraulik von deinen Spielzeugautos gekümmert? In der Schule hast du deine Zeit am liebsten mit Physikprojekten verbracht? Als Mechatroniker kannst du dein Hobby weiterhin ausleben und es sogar zum Beruf machen. Du wirst dich nämlich um technische Systeme kümmern, Wartungen von Maschinen übernehmen und an neuen technischen Errungenschaften teilhaben. Dafür untersuchst du die Qualität von Anlagen, testest Maschinen auf Fehler oder baust die elektrischen Schaltungen neu auf. Unter deinen Werkzeugen finden sich sowohl Bohrer und Schweißgeräte als auch Computersoftware, mit der du Analysen oder Messungen durchführst. Deine Hauptaufgabe besteht darin, dafür zu sorgen, dass die Mechanik und Elektronik in deinem Betrieb reibungslos funktionieren.

Worunter sind Me­cha­tro­ni­ker*in­nen noch bekannt?
Me­cha­tro­ni­ker*in­nen sind auch bekannt als: EDV Systemtechniker*in, Elektromaschinentechniker*in, Mechatroniktechniker*in, Anlagenbautechniker*in
Welche Skills benötigt man als Me­cha­tro­ni­ker*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Me­cha­tro­ni­ker*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Fachkenntnisse in der Elektrotechnik
Fachkenntnisse der Elektromechanik
Fachwissen über Hard- und Software
Hard- und Software (SPS, CAS, etc.)
Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR)
Umgang mit Zahlen
Handwerkliches Geschick
Sicherheits- und Schutzbestimmungen


Außerdem sollte ein Me­cha­tro­ni­ker*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Mathematisches Verständnis
Logisches Denkvermögen

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Me­cha­tro­ni­ker*in relevant?
Für die meisten Me­cha­tro­ni­ker*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Deutsch, Englisch, Informatik, Mathematik, Physik, Werken
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Me­cha­tro­ni­ker*in?
Me­cha­tro­ni­ker*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten ohne Kontakt zu Menschen, Arbeiten mit Technik