Technischer Projektvertrieb Außendienst (m/w/d) Vertriebsgebiet Südbayern & Tirol
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:Ab € 3.000 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Holzbau, Bauwesen oder vergleichbarer Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im konstruktiven Holzbau oder einem ähnlichen technischen Umfeld
- Ausgeprägte technische Beratungskompetenz sowie sicheres Verhandlungsgeschick
- Vertriebserfahrung und Freude am Umgang mit Kunden
- Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken
- Strukturierte, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes
Aufgaben
- Akquisition, Beratung und Betreuung von Kunden und Holzbauprojekten im Vertriebsgebiet
- Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen
- Koordination und Abstimmung zwischen Bauherren, Architekten, Fachplanern sowie internen und externen Vertriebspartnern
- Erstellung und Ausarbeitung von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst
- Technische und kaufmännische Projektbegleitung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Führen von Verhandlungen mit Entscheidungsträgern auf Kunden- und Projektseite
- Aktive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
Unser Angebot
- Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Vertriebsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
- Umfassende Einschulung und professionelle Einarbeitung in Produkt- und Marktumfeld
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
- Attraktive Rahmenbedingungen und moderne Arbeitsmittel
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Home-Office-basierte Tätigkeit mit hoher Flexibilität
- Leistungsgerechte Vergütung (ab Brutto EUR 3.000) mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
Zusätzliche Informationen
Dienstort: Tirol & Südbayern
Dienstbeginn: nach Absprache / ab sofort
Dienstzeit: Vollzeit
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Über Sales Manager*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Sales Manager*in?
Manager*innen sind Führungskräfte, die entweder einzelne Unternehmensbereiche (Abteilungen) oder ein ganzes Unternehmen leiten. Sie planen, koordinieren und kontrollieren die Aktivitäten jenes Bereiches, für den sie verantwortlich sind, dabei sind sie für die Einhaltung von wirtschaftlichen Zielvorgaben (z.B. Kosten, Umsatz, Gewinn) verantwortlich. Sie leiten meist ein Team von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, mit denen sie gemeinsam an den bereichs-, abteilungs- oder teamspezifischen Aufgaben arbeiten. Je nach Managementposition sind sie dabei vor allem mit strategischen Aufgaben und Entscheidungen befasst oder auch mit operativen, administrativen Tätigkeiten. Sie kommunizieren mit den Fachkräften der verschiedenen betrieblichen Abteilungen und haben Kontakt zu Kund*innen und Geschäftspartner*innen.
Vertriebsmanager*innen sind in leitenden Positionen in Vertriebsabteilungen tätig. Sie entscheiden über Absatzwege, Transportmöglichkeiten und ob der Vertrieb über betriebsinterne Filialen, Netzwerke, Verkäufer*innen oder über externe Vertriebskanäle wie Zwischenhändler, Großhändler und Handelsvertreter*innen erfolgen soll.
Siehe auch Hauptberuf Vertriebswirt*in.
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Sales Manager*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Sales Manager*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in der Planung, Arbeiten am Computer