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Trainee­ (m/w/d) in ­Teil­zeit o­der ­Voll­zeit ­mög­lich

TeilzeitTraineeprogrammVollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:Ab € 2.352,5 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:0-2 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Logo of Gebrüder Weiss Gesellschaft m.b.H.Gebrüder Weiss Gesellschaft m.b.H.
Maria Saal, Österreichvor 1 Tag

Gebrüder Weiss liefert Waren in die ganze Welt - seit 550 Jahren. Wie wir so lange erfolgreich sein konnten? Mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die es lieben, Dinge in Bewegung zu bringen. Wenn Sie Produkte an Land, zu Wasser oder in der Luft bewegen wollen, und das auf Wunsch der Kunden sogar CO₂-neutral, dann werden Sie Teil des weltumspannenden Netzwerks von Gebrüder Weiss.

Stellenbeschreibung Trainee (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit möglich 16371

Profil

Know-how, das ich mitbringe
  • Sehr gute Excel‑Kenntnisse (Pivot, PowerQuery, Formeln, Auswertungen)
  • Erste Erfahrung mit Power BI (Datenmodellierung, DAX, Visualisierung) sowie Power Apps und Power Automate
  • Hohes Prozessverständnis sowie strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Eigeninitiative, Organisationsstärke und Kommunikationsfähigkeit
  • Interesse an Qualität, Digitalisierung und kontinuierlicher Verbesserung
  • Studium oder Studiumsabschluss in Reichweite von Vorteil

Aufgaben

Sie durchlaufen als Trainee in einer mehrmonatigen Ausbildungsphase verschiedene administrative Bereiche in der Niederlassung Maria Saal, mit dem Ziel Ihre Stärken und Interessen für ein eigenes, langfristiges Aufgabengebiet mit sehr viel Eigenverantwortung zu finden.
  • Qualitätsmanagement – Mitwirkung im gesamten HSEQ Bereich
  • Mitarbeit an Digitalisierungs- und Prozessprojekten
  • Reporting – Erstellung von Analysen, Aufbereitung von Daten, KPI-Analysen
  • Vertriebsinnendienst – Erstellung von Offerten, Präsentationen, Pflege des CRM-Systems
  • Assistenz der NLL – Mitwirkung bei unterschiedlichen Unternehmensrelevanten Themen

Unser Angebot

Angebote, die mich überzeugen
  • Sie wollen in Ihrer Karriere richtig Strecke machen oder sich lieber regional verwirklichen? Berufswege sind so individuell wie unsere Verkehrsrouten. Das respektieren wir und besprechen Ihre Arbeitszeiten, die Bezahlung und alles, was noch dazu gehört ganz persönlich mit Ihnen.
  • Der Kollektivvertrag (für diese Position gilt € 2.352,50 brutto/ Monat) ist dabei nur der Ausgangspunkt, die Ziele definieren wir gemeinsam

Zusätzliche Informationen

Regina Hörner +43 4223 5050 3437

https://www.gw-world.com/de/unternehmen/standorte/oesterreich/maria-saal

* Wir leben die Vielfalt und fördern die Zusammenarbeit von verschiedenen Geschlechtern, Jung und Alt, unterschiedlichen ethnischen/religiösen Gruppierungen sowie Menschen mit besonderen Bedürfnissen.

Über Busi­nes­s Ana­lys­ten: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Busi­nes­s Ana­lys­t*in?

Business Analyst*innen sind mit der Durchführung von Analysen der Geschäftsabläufe befasst. Dazu gehören die Erfassung, Beschreibung, Darstellung und Dokumentation des Ist-Zustands eines Unternehmens, d. h. seiner betrieblichen Abläufe, Prozesse, Strukturen und Systeme ganz besonders in Zusammenhang mit den betrieblichen Software-, Server- und IT-Systemen.

Eine weitere wichtige Aufgabe von Business Analyst*innen besteht darin, aktuelle und künftige (absehbare) Anforderungen an betriebliche Abläufe und Prozesse zu ermitteln und für diese Anforderungen Konzepte und Lösungsansätze bereitzustellen. In diesem Zusammenhang kommunizieren die Business Analyst*innen eng mit den verschiedenen betrieblichen Abteilungen sowie insbesondere mit den Schnittstellen Prozess-Management, Change-Management und IT.

Business Analyst*innen arbeiten bei größeren Betrieben aller Branchen mit eigenen Abteilungen für Business- und Prozess-Analyse oder bei Unternehmens- und Wirtschaftsberatungen. Sie arbeiten im Team mit Manager*innen, Bereichs- und Abteilungsleiter*innen und verschiedenen kaufmännischen und technischen Fachkräften und kommunizieren mit Mitarbeiter*innen der unterschiedlichen betrieblichen Abteilungen.

Welche Skills benötigt man als Busi­nes­s Ana­lys­t*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Busi­nes­s Ana­lys­ten grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis


Außerdem sollte ein Busi­nes­s Ana­lys­t*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Ausgeprägte Beobachtungsgabe
Lern- und Merkfähigkeit
Mathematisches Verständnis
Technisches Verständnis
Argumentationsgeschick
Bereitschaft zum Zuhören
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Selbstständigkeit
Flexibilität
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Recherchefähigkeit
Vernetztes Denken
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Problemlösungskompetenz
Systematik

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Busi­nes­s Ana­lys­t*in relevant?
Für die meisten Busi­nes­s Ana­lys­ten ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Informatik, Recht, Wirtschaft, Mathematik, Englisch
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Busi­nes­s Ana­lys­t*in?
Busi­nes­s Ana­lys­ten arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in Forschung & Untersuchung, Arbeiten im internationalen Umfeld & Mobilität

Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Ähnliche Berufe sind unter anderem:

Controller*in, Wirtschaftsberater*in, IT Berater*in, Risiko Manager*in, Prozessmanager*in, Compliance Officer, Revisor*in, IT Manager*in, Produktionsleiter*in, Change Manager*in