Trai­ner_in­ ­Ge­ne­ra­li A­ca­de­my

• Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und praxisnah zu vermitteln
• Mehrjährige Erfahrung im Versicherungsbereich (idealerweise Retail)
• Breites Verständnis verschiedener Versicherungssparten (fundierte Branchenqualifikation)
• Interesse an modernen Lernmethoden und digitalen Tools (z. KI)
• Starke Kommunikationsfähigkeit – insbesondere Fragen stellen und aktives Zuhören
• Ausgeprägtes „Better every day“-Mindset: Sie haben den Anspruch, sich selbst kontinuierlich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• Lösungsorientierte Denkweise und eigenständige Recherchefähigkeit
• Freude am Auftreten vor Gruppen sowie am Arbeiten mit Menschen
• Resilienz, hohe Reisebereitschaft und selbständige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

• Sie konzipieren und gestalten eigenverantwortlich Trainings und Ausbildungsprogramme im Versicherungs- und Vertriebsumfeld.
• Sie vermitteln komplexe Inhalte verständlich, praxisnah und zielgruppenorientiert.
• Sie begleiten Teilnehmer_innen als Lernbegleiter_in und fördern nachhaltiges Lernen.
• Sie entwickeln Trainingsformate weiter und integrieren moderne Lernmethoden (digital, hybrid, KI-unterstützt).
• Sie erstellen und überarbeiten Seminardesigns, Unterlagen und Lernkonzepte.
• Sie bereiten Trainings vor, führen diese durch und übernehmen die Nachbereitung.
• Sie übersetzen Fachinhalte in eine vertriebsnahe, anwendungsorientierte Sprache
• Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unserer Academy und Lernkultur mit.

• Wir bieten Ihnen höchstmögliche Arbeitszeitflexibilität
• Wir bieten ein flexibles Home Office Konzept - so sind Sie auch außerhalb des Büros Teil des Büros und Sie erhalten eine Ausstattung für Ihren Arbeitsplatz zu Hause
• Wir haben keine All-in-Verträge - bei uns gibt es viel zu tun, aber Überstunden werden ausbezahlt
• Wir stellen Ihnen zu Beginn einen Buddy zur Seite und Sie werden Teil unserer Newcomer-Community, damit Sie schnell bei uns ankommen
• Karenzmanagement, Papamonat, Elternteilzeit bis hin zur Unterstützung für pflegende Angehörige: die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns sehr wichtig
• Wir haben ein tolles Betriebsrestaurant
• Wir legen Wert auf Ihre Erholung: zusätzlich zum Jahresurlaub sind der 24. und 31.12. arbeitsfrei
• Wir sorgen vor: Unsere Betriebsärzt_innen sind immer gerne für Sie da
• Wir unterstützen Ihr soziales Engagement im Rahmen unserer Initiative mit einem Sonderurlaubstag
• Unser Standort ist sehr zentral: mitten im ersten Bezirk in Wien (wir bieten einen versperrbaren Fahrradabstellraum)
• Kinder happy, Eltern happy? Dafür sorgt unser Betriebskindergarten in Wien (22. Bezirk)
• Wir investieren in Ihre Aus- und Weiterbildung – von Fach- und persönlichkeitsbildenden Seminaren bis zu einem professionellen Talentemanagement
• Wir denken auch an später: mit unserer betrieblichen Altersvorsorge für unsere Mitarbeiter_innen
• Wir fördern nachhaltige Mobilität: Wir übernehmen 50% der Kosten für Ihr Öffi-Ticket, damit Sie umweltfreundlich und entspannt zur Arbeit kommen
• Angestelltenrabatte auf unsere Versicherungprodukte
• Flexibles Gleitzeitmodell- keine Kernzeiten
• Home Office mit Ausstattung
• Buddy System & Newcomer Community
• Betriebskindergarten (Wien 22. Bezirk)
• Sonderurlaubstag für soziales Engagement im Rahmen von "The Human Safety Net"
• Vorsorge durch unsere Betriebsärzt_innen
• Aus- & Weiterbildung
• Professionelles Talent Management
• Betriebsrestaurant bzw. Essenszuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss zum Öffi-Ticket
• 24. & 31.12. arbeitsfrei

Gehalt: Mindestens 56.454,58 Euro brutto pro Jahr bei 38,5 Wochenstunden. Ebenso wie Sie geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - Ihr tatsächliches Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ihrer Ausbildung und Ihrer Erfahrung.

Möchten Sie Teil unseres Generali-Teams werden? Ausgezeichnet! Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben".

Deine Ansprechperson: Katja Bernstein-Andrä, HR Business Partnerin
0043/1/53401/13170