Nimm einen Cookie!

Hi! Wir nutzen Cookies, damit unsere Plattform zuverlässig und sicher läuft und um dir relevante und personalisierte Inhalte zeigen zu können. Damit das funktioniert, sammeln wir Daten über die Aktivitäten unserer User. Mit einem Klick auf „Alles klar!“ erklärst du dich damit einverstanden, dass wir Cookies und andere Technologien verwenden, um dir die bestmögliche Erfahrung zu bieten. Klicke Hier für mehr Informationen und Cookie-Einstellungen.

Trans­port­lei­tun­g (m/w/d) (­Zen­tral­raum O­ber­ös­ter­reich)

Vollzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:Ab € 70.380 brutto pro Jahr
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Logo of ISG Personalmanagement GmbHISG Personalmanagement GmbH
Asten, Österreichvor 3 Tagen

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes, international vernetztes Logistikunternehmen mit mehreren Standorten in Österreich. Das Leistungsspektrum umfasst Transport, Lagerung und Distribution und stellt hohe Anforderungen an Qualität, Zuverlässigkeit und die effiziente Steuerung logistischer Abläufe. Für den Standort im Großraum Linz suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Bereichsleitung Transport.

Profil

  • Abgeschlossene speditionelle Ausbildung und mehrjährige Führungserfahrung im Transport- oder Speditionsbereich
  • Analytisches Denken, wirtschaftliches Verständnis und ein guter Blick für Prozesse
  • Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
  • Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch

Aufgaben

  • Sie steuern das operative Transportgeschäft und gewährleisten einen wirtschaftlichen Einsatz der Ressourcen im Strecken- und Verteilverkehr.
  • Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie Prozesse, Leistungsqualität und Ergebnisse kontinuierlich weiter.
  • Sie verantworten Mitarbeiterführung, Personalentwicklung und Einsatzplanung.
  • In Zusammenarbeit mit Vertrieb und Standortleitung betreuen und entwickeln Sie bestehende Kundenbeziehungen.
  • Sie koordinieren interne und externe Schnittstellen und sichern die Einhaltung betrieblicher Standards sowie relevanter Vorschriften, insbesondere zu Arbeitsschutz und Compliance.

Unser Angebot

  • Verantwortungsvolle Führungsaufgabe in einer krisensicheren Branche
  • Kollegiales Arbeitsumfeld und Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung sowie zusätzliche Mitarbeitervergünstigungen
  • Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt EUR 3.345,10 brutto p.m. - eine Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation ist möglich
  • ab EUR 70.000,- brutto p.a.
  • Firmenwagen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten

Zusätzliche Informationen

Wollen Sie mehr über diese spannende Position erfahren? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 112 586 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Thomas Bauer, T: +43 676 922 5464
@: bewerbung.tbauer@isg.com

Über Spe­di­teu­re*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Spe­di­teur*in?

Spediteur*innen organisieren die Beförderung von Gütern im Nah- und Fernverkehr. Als selbstständige Kaufleute beraten sie die Kund*innen und erstellen Angebote. Dann übernehmen sie die Lieferungen, lagern sie sorgfältig und sorgen schließlich für den fachgerechten Transport (Bahn, Schiff, Lastkraftwagen, Flugzeug etc.). Außerdem erledigen sie sämtliche Zollformalitäten, fertigen Lieferscheine aus und bearbeiten Reklamationen. Die Spediteur*innen stehen in Kontakt mit Kund*innen, Transportunternehmen, LKW-Fahrer*innen und Mitarbeiter*innen von Grenzkontrollstellen.

Worunter sind Spe­di­teu­re*in­nen noch bekannt?
Spe­di­teu­re*in­nen sind auch bekannt als: Frächter*in
Welche Skills benötigt man als Spe­di­teur*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Spe­di­teu­re*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Fremdsprachenkenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis


Außerdem sollte ein Spe­di­teur*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Mathematisches Verständnis
Argumentationsgeschick
Problemlösungskompetenz
Kontaktfreudigkeit
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Freundlichkeit
Organisationsfähigkeit
Sicherheitsbewusstsein
Umweltbewusstsein
Gepflegtes Erscheinungsbild
Koordinationsfähigkeit
Systematik

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Spe­di­teur*in?
Spe­di­teu­re*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung

Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Ähnliche Berufe sind unter anderem:

Speditionskaufmann*frau, Einkäufer*in, Speditionslogistiker*in, Mobilitätsservicekaufmann*frau, Zolldeklarant*in