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Ver­trie­b & ­Mar­ke­tin­g ­Lod­ge & ­Re­si­den­ces m/w/d

Teilzeit
  • Home Office:Teilweise möglich
  • Einstiegsgehalt:Ab € 1.900 brutto pro Monat
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Logo of ISG Personalmanagement GmbHISG Personalmanagement GmbH
Tirol, Österreichvor etwa 12 Stunden

Unser Auftraggeber gehf6rt zu den TOP Adressen in Kitzbfchl. Die Lodges und Residences und Serviceleistungen begeistern internationale Kunden. Nun ist es Zeit, den ne4chsten Wachstumsschritt zu setzen.

Was kf6nnte Ihr Beitrag sein? Sie haben einen guten Draht in die Tourismus-/ und Marketingbranche, kennen die Trends und agieren auf Basis von Wissen mit Blick auf langfristigen Wert. Mit Ihrem Branchenwissen entwickeln Sie wertvolle Strategien, verwandeln komplexe Aufgaben in neue Mf6glichkeiten und verbinden Ernsthaftigkeit mit Leichtigkeit.

Warum wir Ihnen diese Position empfehlen kf6nnen:

  • Bestens etablierte Marke
  • Der USP der Hospitality ist geeignet ffcr internationale Platzierung
  • Solides Familienunternehmen
  • Anspruchsvolle Aufbauposition, in der man viel bewirken kann
  • Sehr gute Dotierung 0201900,- p.m. plus transparentes, faires Bonussystem

Rahmenbedingungen / Benefits (aus Anzeige):

  • 25 Stunden Woche
  • APPLY
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kurze Entscheidungswege
  • Bonusprogramm
  • Home Office

Profil

Das sollten Sie mitbringen:
  • Abgeschlossene touristische oder kaufme4nnische Ausbildung
  • Mehrje4hrige Vertriebserfahrung sowie sehr gutes Netzwerk in der Branche
  • Know How in der digitalen Marketing Welt
  • dcberzeugungskraft im Projektgesche4ft sowie Freude am Pre4sentieren

Aufgaben

Es erwarten Sie folgende wesentliche Aufgaben:
  • Professionelle Vertriebs-/ Marketingplanung mit Umsetzung in Eigenregie und Systempartnern
  • Festigung des bestehenden Netzwerkes sowie Erschließung neuer Absatzmöglichkeiten
  • Proaktives Zugehen auf relevante Marktplayer sowie Identifikation neuer Vertriebskanäle
  • Freude an Messen und Fachveranstaltungen, Marktbeobachtung und -analysen

Unser Angebot

  • Bestens etablierte Marke
  • Der USP der Hospitality ist geeignet ffcr internationale Platzierung
  • Solides Familienunternehmen
  • Anspruchsvolle Aufbauposition, in der man viel bewirken kann
  • Sehr gute Dotierung 1.900,- p.m. plus transparentes, faires Bonussystem
  • 25 Stunden Woche
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kurze Entscheidungswege
  • Bonusprogramm
  • Home Office

Zusätzliche Informationen

Position: Vertrieb & Marketing Lodge & Residences m/w/d

Arbeitszeit: 25 Stunden Woche

Vergfctung: Sehr gute Dotierung 1.900,- p.m. plus transparentes, faires Bonussystem

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns fcber Ihre aussagekre4ftige Bewerbung unter der Kennnummer 109 144 bevorzugt fcber unser ISG-Karrie

Über Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in?

Als Marketing Manager*in bist du für die Kommunikation des Unternehmens nach Außen verantwortlich. Dein Ziel ist es, Waren oder Dienstleistungen möglichst erfolgreich zu bewerben und somit den Gewinn des Unternehmens zu steigern. Du entwickelst Strategien und Maßnahmen, um deine festgelegten Ziele zu erreichen und arbeitest eng mit Kolleg*innen aus anderen Fachabteilungen zusammen, um euer Produkt bestmöglich zu bewerben. Während sich Marketing Manager*in lange Zeit nur mit Fernseh-, Print- und Plakatwerbung beschäftigt haben, sind die Möglichkeiten heute vielfältiger. Onlinewerbung lukriert mit relativ geringen Kosten viel Reichweite und erreicht damit potentielle Neukunden. Du setzt gezielt Marketingtools ein, um das zu bewerbende Produkt in allen Kanälen optimal präsentiert wird.

Worunter sind Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen noch bekannt?
Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen sind auch bekannt als: Marketing Experte*in, Marketing- & Vertriebsmanager*in, Marketer
Welche Skills benötigt man als Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Sprachkompetenz
Fachkenntnisse über die Branche der jeweiligen Firma
Umgang mit Zahlen
Social Media Literacy
Spezielle Software-Kenntnisse
Fähigkeit der Informationsbeschaffung
Fachwissen im Marketing
Fundierte Englischkenntnisse
Journalistisches Wissen
Suchmaschinenoptimierung (SEO)
Mediaplanung
Fachwissen in Monitoring-Tools (z.B. Google Analytics)
Umfangreiche Expertise im jeweiligen Feld
Teammanagement


Außerdem sollte ein Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Kommunikativität
Kreativität
Genauigkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in relevant?
Für die meisten Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Psychologie, weitere Fremdsprachen, Geschichte, Sozialkunde, Recht, Mathematik, Deutsch, Kunst, Englisch
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in?
Mar­ke­tin­g ­Ma­na­ger*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in der Planung, Arbeiten mit Worten & Schrift, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten mit Technik, Arbeiten in Design, Kreativität & Gestaltung, Arbeiten am Computer