Ver­trie­b Werk­zeu­g un­d ­For­men­bau (m/w/d)

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:Bis zu € 90.000
  • Berufserfahrung:2-5 Jahre
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Linz, Österreichvor 17 Tagen

Unser Mandant, ein bekannt-renommierter Player mit positivem Image, kann auf alle Herausforderungen des Marktes mit Produktkompetenz, Technologiefortschritt sowie globalem Projektmanagement flexibel reagieren und sieht durch höchsten Qualitätsanspruch, kurze Informationswege und sofortige Lösungsumsetzung auch für 2026 realisierbares Wachstum. Daher bietet sich am Österreich-Standort - zur Verstärkung des Benchmark- Sales-Teams in der Konzerngruppe - ab sofort die Einstiegschance für eine erfahrene und motivierte Persönlichkeit.

110831-Vertrieb Werkzeug und Formenbau (m/w/d) Vertrieb Werkzeug und Formenbau (m/w/d) Verkaufsgebiet OÖ + Salzburg Nord bis zu € 90.000,-- Interessante Tätigkeit Firmenwagen Flexible Arbeitszeiten Weiterentwicklung

Profil

  • Technische Ausbildung + Qualifikation im Bereich Formenbau und/oder Kunststoffverarbeitung
  • Nachweisliche Vertriebserfolge im selben bzw. vergleichbaren Branchensegment
  • Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse + unternehmerisches Denken
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein + hohe Kundenorientierung + begeisterter Netzwerkprofi
  • Kommunikations- und Verhandlungsstärke in Deutsch (+ Englisch)
  • MS-Office + CRM-User zur transparenten und zielgerichteten KundInnen-Entwicklung

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Betreuung des regionalen Vertriebsgebietes durch nachhaltige Kundenakquise + langfristige Kundenbindung
  • Systematische Marktentwicklung durch Analyse + Ausbau von Potenzialen
  • Selbständige Umsetzung der Vertriebsstrategien durch Planung + Durchführung von Vertriebsaktionen
  • Technische Beratung + Kundenbetreuung entlang des gesamten Produktportfolios
  • Enge Kooperation mit dem Innendienst-Team für qualitative Angebotserstellung + Abstimmung
  • Interne + externe Kommunikationsschnittstelle zwischen KundInnen + Produktion + Vertriebsteam

Unser Angebot

  • Langfristige Position mit Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit im relevantesten Vertriebsgebiet
  • Strukturiertes Onboarding (Produktschulungen, Anwendungstechnik) für Ihre Fach- und Verhandlungskompetenz in der professionellen KundInnen-Zusammenarbeit
  • Kooperation im wertschätzenden Team, in dem Humor für Kreativität und Erfolg täglich gelebt wird
  • Du-Kultur + ausgezeichnete interne Vernetzung aller Niederlassungen + Freiraum zur Entwicklung
  • Marktkonformes Bruttojahresgehaltspackage bis zu € 90.000,-- inkl. variabler Boni + Firmen-PKW (auch zur Privatnutzung) in Abhängigkeit Ihrer bisherigen Praxis + Branchenkenntnis

Zusätzliche Informationen

Sie GEWINNEN KundInnen? Überzeugen Sie uns noch heute von Ihrer Dynamik, Ihrem Erfolgswillen sowie Ihrer Fähigkeit, auch zuhören zu können und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennnummer 110 831 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail an bewerbung.helm@isg.com. Wir freuen uns bereits auf das gemeinsame Online-Interview + sichern Ihnen höchste Diskretion im gesamten Auswahlverfahren zu.

ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Mag. Melanie Helm M: +43 664 467 25 48 @: bewerbung.helm@isg.com

Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Über Kun­den­be­treu­er*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Kun­den­be­treu­er*in?

Du tauscht dich gerne mit Menschen aus, stehst mit ihnen in Kontakt und betreust sie? Schon als Kind hast du gerne Lösungsvorschläge gebracht und dich um andere gekümmert? Account Manager werden auch als Kontakter bezeichnet und das völlig zurecht, denn als solcher bist du die Schnittstelle zwischen den Mitarbeitern deines Unternehmens und den Kunden. Du kümmerst dich um alle Arten von Kundenreaktionen, ganz egal ob das Lob, Kritik oder Anfragen sind. Den Input leitest du dann an die entsprechenden Abteilungen weiter und koordinierst die Antworten. Dabei bist du nicht nur für Bestandskunden sondern auch für Neue zuständig. Du berätst sie in Produktfragen und führst erste Preisverhandlungen. Das passiert aber nicht einfach so. Damit du an diesen Punkt gelangst, musst du Kontaktpersonen ermitteln, das jeweilige Unternehmen analysieren und ein passendes Vertriebskonzept ermitteln. Dabei müssen Account Manager die richtige Balance zwischen den Interessen ihrer Firma und denen des Kunden finden.

Worunter sind Kun­den­be­treu­er*in­nen noch bekannt?
Kun­den­be­treu­er*in­nen sind auch bekannt als: Berater*in, Account Manager*in, Kontakter*in, Kunden*innenberater*in, Kundenberater*in, Contact Center Agent*in
Welche Skills benötigt man als Kun­den­be­treu­er*in?
Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Kun­den­be­treu­er*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

EDV-Anwendungskenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Fundierte Englischkenntnisse
Customer-Relationship-Management (CRM)


Außerdem sollte ein Kun­den­be­treu­er*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Verkaufstalent
Geduld
Organisationsfähigkeit
Kommunikativität
Offenheit
Freundlichkeit

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Kun­den­be­treu­er*in relevant?
Für die meisten Kun­den­be­treu­er*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Recht, Mathematik, Deutsch, Englisch
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Kun­den­be­treu­er*in?
Kun­den­be­treu­er*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten ohne örtliche Bindung, Arbeiten mit Kontakt zu Menschen, Arbeiten am Point of Sale, Arbeiten in Kundenservice & -Betreuung