Werkmeister*in Technische Leitstelle
- Home Office:Keine Angabe
- Einstiegsgehalt:Ab € 2.836 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:2-5 Jahre
- Startdatum:5/15/2026
- Befristung:Ohne Befristung
Profil
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Werkmeister*in
- Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens
- Sie haben Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden bzw. Patientinnen und Patienten
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft
- Sie haben sehr gute Umgangsformen und einen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung
- Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse
- Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen.
Aufgaben
- Sie sind für die Störungsannahme sowie Weiterleitung von Arbeitsaufträgen mittels WAVE-Ware und Logbuch zuständig
- Sie koordinieren den Ablauf zur Behebung von Gebrechen und Störungen
- Sie beaufsichtigen die zentrale Leit- und Brandmeldeleittechnik und dokumentieren Alarme
- Sie tätigen Materialeingangsbuchungen im SAP und veranlassen Materialbestellungen
- Sie überwachen Aufzugsstörungen mittels EDV
- Sie erheben Daten betreffend dem Energiemanagement (Zählerablesungen Gas, Wasser) und leiten diese weiter und erfassen Anlagenstammdaten und unterstützen bei der Inventarisierung
- Weitere Aufgaben finden sich in der Stellenbeschreibung
Unser Angebot
- Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden)
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
- Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
- Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
- Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien (Zusatz zur gesetzlichen Pension)
- Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
- Betriebskindergarten
- Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
- Gute Verkehrsanbindungen
- Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
- Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 2.836 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.
Zusätzliche Informationen
Unser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.
Frauenförderung
Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes.
Beschäftigungsausmaß
Vollzeit
Ablaufdatum
15.05.2026
Verfügbare Dokumente
Stellenbeschreibung
Anforderungsprofil
Kontakt
Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:
Wiener Gesundheitsverbund, Klinik Hietzing, Technische Leitstelle
Z.H. Nermin Ibraimi
Wolkersbergenstraße 1, 1130 Wien
Telefon: +43 1 80 110-3226
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Über Elektro- & Gebäudetechniker*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Elektro- & Gebäudetechniker*in?
Elektrotechniker*innen in der Elektro- und Gebäudetechnik sind mit der Installation, Wartung und Reparatur von versorgungstechnischen Anlagen in Bürohäusern, Wohnbauten, Betrieben sowie auf Flughäfen, Bahnhöfen und in anderen öffentlichen Einrichtungen befasst. Ihre Arbeits- und Aufgabengebiete umfassen die Bereiche Stromversorgung, Heizungs- und Klimatechnik, Lifttechnik, Licht- und Alarmanlagen, elektrische Schließanlagen und Gegensprechanlagen. Elektro- und Gebäudetechniker*innen stellen diese Anlagen und Systeme ein, warten und reparieren sie. In regelmäßigen Abständen überprüfen sie die gebäudetechnischen Anlagen und dokumentieren die Ergebnisse in Wartungsprotokollen.
Sie arbeiten in Betrieben des Elektroinstallationsgewerbes, in Industriebetrieben aller Branchen, in Verkehrsbetrieben und Energieversorgungsunternehmen sowie für spezielle Wartungs- und Serviceunternehmen. Je nach Aufgabenbereich arbeiten sie im Team mit Berufskolleginnen und -kollegen sowie mit Fachkräften der Energietechnik, Elektronik und mit Fach- und Hilfskräften auf Baustellen und haben Kontakt zu ihren Kundinnen und Kunden.
Worunter sind Elektro- & Gebäudetechniker*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als Elektro- & Gebäudetechniker*in?
Körperliche Fitness und Interesse an Sport
Spezielle Software-Kenntnisse
Handwerkliches Geschick
Führerschein
Außerdem sollte ein Elektro- & Gebäudetechniker*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Koordinationsfähigkeit
Korrekte Farbwahrnehmung
Fingerfertigkeit
Lern- und Merkfähigkeit
Räumliches Vorstellungsvermögen
Technisches Verständnis
Mathematisches Verständnis
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Geduld
Sicherheitsbewusstsein
Umweltbewusstsein
Kreativität
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Elektro- & Gebäudetechniker*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Elektro- & Gebäudetechniker*in?
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Energietechniker*in, Ingenieur*in für Elektrotechnik, Innovationsmanager*in, Installations- & Gebäudetechniker*in