Werkstudent Immobilienentwicklung (m|w|d)

TeilzeitPraktikumTraineeprogramm

Home Office:Teilweise möglich
Einstiegsgehalt:Keine Angabe
Berufserfahrung:keine
Startdatum:Ab sofort
Befristung:Ohne Befristung

Süwag

Frankfurt am Main (Stadtteil Höchst), Deutschlandvor 1 Tag

Job

Bewerbungsinfo

Unternehmen

Mitarbeiter*innen

Hier bringst Du Deine Energie ein: Mitarbeit in spannenden Immobilienentwicklungs- und Bauprojekten mit Neubau-, Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Unterstützung unserer Projektteams bei der Planung, Ausschreibung, Terminierung, Steuerung und Kontrolle Zusammenarbeit mit den baulichen, technischen und objektbetreuenden Kollegen des Facility ManagementsDie Beschäftigung ist ganzjährig mit bis zu 20 Stunden pro Woche vorgesehen. Die Arbeitszeiten und der tatsächliche Stellenumfang werden flexibel an Deinen Studienplan angepasst.

Profil

Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:

Student/in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Facility Management oder vergleichbar bist
Erfolgreich dein erstes Studienjahr absolviert hast
Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzfreude besitzt
eine Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise hast
über einen sicherern Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und Word verfügst
Lernbereitschaft und ein Interesse zur persönlichen Weiterentwicklung hast

Aufgaben

Mitarbeit in spannenden Immobilienentwicklungs- und Bauprojekten mit Neubau-, Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
Unterstützung unserer Projektteams bei der Planung, Ausschreibung, Terminierung, Steuerung und Kontrolle
Zusammenarbeit mit den baulichen, technischen und objektbetreuenden Kollegen des Facility Managements

Unser Angebot

Deine Gesundheit Die Gesundheit der Mitarbeitenden ist unser wichtigstes Gut! Und genau deshalb bieten wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorsorgeuntersuchungen und Akutangeboten an. Ebenso wie eine Betriebskrankenkasse, einen Betriebsarzt und die Möglichkeit aktiv in unserem Betriebssportverein tätig zu sein. Außerdem sind wir sogar erneut als „Corporate Health“-Unternehmen mit Exzellent ausgezeichnet. Seit 2024 haben wir auch Ersthelfer für psychische Gesundheit bei der Süwag. Deine Vorteile Hier findest Du vieles, nur keine Nachteile! Egal ob diverse Leasing-Angebote (IT, Zweiräder), ein Zeitwertkonto, Unterstützung des Ehrenamtes, Mentoring, eSports, Betriebsarzt, Mitarbeiterparkplätze, Mitarbeitertarife, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge oder andere attraktive flexible Benefits. Deine Weiterbildungsmöglichkeiten Ganz getreu dem Motto: „Man lernt nie aus.“, wollen wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit der eigenen, individuellen Karriereentwicklung geben. Durch verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, egal ob digital oder in Präsenz, unterstützen wir Dich bei Deinem Werdegang. Dein Beruf, Dein Privatleben Karriere und Privatleben unter einen Hut bekommen? Kein Problem mit unseren familienfreundlichen flexiblen Arbeitsplatzmodellen und -zeiten, Option auf Workation und mobiles Arbeiten oder unserem Eltern-Kind-Büro, der 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr. Am 24.12. und 31.12. ist selbstverständlich auch frei. Dein Geld Über Geld spricht man nicht? Wir schon! Bei uns bekommst Du nicht nur vermögenswirksame Leistungen, sondern auch verschiedene Mitarbeitervergünstigungen und Sonderzahlungen wie z. B. Weihnachtsgeld.

Die Beschäftigung ist ganzjährig mit bis zu 20 Stunden pro Woche vorgesehen. Die Arbeitszeiten und der tatsächliche Stellenumfang werden flexibel an Deinen Studienplan angepasst.
betriebliche Gesundheitsmanagement mit vielen Vorsorgeuntersuchungen und Akutangeboten
Betriebskrankenkasse
Betriebsarzt
Möglichkeit aktiv in unserem Betriebssportverein tätig zu sein
erneut als „Corporate Health“-Unternehmen mit Exzellent ausgezeichnet
Ersthelfer für psychische Gesundheit bei der Süwag (seit 2024)
diverse Leasing-Angebote (IT, Zweiräder)
ein Zeitwertkonto
Unterstützung des Ehrenamtes
Mentoring
eSports
Mitarbeiterparkplätze
Mitarbeitertarife
Corporate Benefits
betriebliche Altersvorsorge
andere attraktive flexible Benefits
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, egal ob digital oder in Präsenz
familienfreundliche flexible Arbeitsplatzmodelle und -zeiten
Option auf Workation und mobiles Arbeiten
Eltern-Kind-Büro
38-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub pro Jahr
Am 24.12. und 31.12. ist selbstverständlich auch frei
vermögenswirksame Leistungen
verschiedene Mitarbeitervergünstigungen und Sonderzahlungen wie z. B. Weihnachtsgeld

Zusätzliche Informationen

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Erfolg braucht Vielfalt Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.