EY Germany

Deutschland
Dienstleistungen, ServiceBeratung, ConsultingSteuerberatung, Wirtschaftsprüfung

Über uns

Die globale EY-Organisation im Überblick

Die globale EY-Organisation ist einer der Marktführer in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktionsberatung und Managementberatung. Wir sind bestens gerüstet: mit hervorragend ausgebildeten Mitarbeitern, starken Teams, exzellenten Leistungen und einem sprichwörtlichen Kundenservice. Unser Ziel ist es, Dinge voranzubringen und entscheidend besser zu machen – für unsere Mitarbeiter, unsere Mandanten und die Gesellschaft, in der wir leben. Unser Anspruch „Building a better working world“.

1989
Gründungsjahr
1,800M
€ Umsatz
11,700
Mitarbeiter*innen
Barrierefrei
700
Standorte

Videos29

Unsere Mitarbeiter*innen

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Unsere Arbeitswelt

Unabhängig davon, wann Sie zu uns kommen und wie lange Sie bei uns bleiben, profitieren Sie ein Leben lang von den Erfahrungen, die Sie bei uns machen. Und dies vor allem durch die einzigartigen Erfahrungen, die Sie in der Arbeit in starken, multikulturellen Teams sammeln und durch unsere partnerschaftliche Teamkultur, aus der starke Bindungen zu Kolleginnen, Kollegen und Mandanten wachsen. So entsteht ein professionelles und persönliches Netzwerk, das ein Leben lang Bestand hat.

Unsere Extras

Home Office
Kantine
Essenszulage
Kinderbetreuung
Betr. Altersvorsorge
Fitnessangebote
Aus- & Weiterbildungen
Mitarbeiternotebook
Verkehrsmittelzuschuss
Sabbatical / Bildungskarenz
Mitarbeiterhandy

Deine Karrieremöglichkeiten

Schüler

Ein Berufsstart voller Möglichkeiten – Ausbildung

Sie wollen in der ersten Liga der Branche arbeiten und den „Pulsschlag“ unserer Mandanten spüren? Dann ist eine Ausbildung im Steuerkontext die richtige Wahl. Wir bieten Ihnen dafür als Deutschlands umsatzstärkste Steuerberatung das ideale Umfeld.

Sie sind ein Organisationstalent, haben ein Faible für Zahlen und sind kommunikativ? Dann starten Sie Ihre Ausbildung zum/zur Kaufmann/frau für Büromanagement in einem international tätigen Unternehmen mit hochkarätigen Mandanten.

Ein Berufsstart voller Möglichkeiten – Studium

Sie haben Ihr Abitur in der Tasche und möchten in ein praxisorientiertes Studium einsteigen? Sie haben Ihre Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten erfolgreich abgeschlossen und möchten ein Bachelorstudium mit Steuerfokus anschließen? Durch die optimale Verzahnung von Theorie und Praxis legen wir den Grundstein für Ihre EY Karriere. Wir bieten Ihnen einen planbaren Studienverlauf, finanzielle Sicherheit, spannende Aufgaben und die Möglichkeit, Ihr berufliches Netzwerk frühzeitig aufzubauen.

Ihre Bewerbung

Wir suchen Auszubildende und dual Studierende, die sich auf anspruchsvolle Aufgaben freuen. Sie sollten gute Englischkenntnisse und Lust auf wirtschaftliche Themen mitbringen.

Wir legen besonderen Wert auf:

  • Eine hohe Lern- und Einsatzbereitschaft
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Kunden- und ergebnisorientiertes Arbeiten
  • Teamgeist
  • Engagement
  • Kreativität
  • Flexibilität

    Überzeugen Sie uns mit Ihrer Onlinebewerbung. Heben Sie vor allem Ihr Potenzial und Talent hervor. Das interessiert uns besonders.

Studenten/Absolventen

Einstieg während des Studiums

Schon viele große Karrieren haben mit einem Praktikum im Inland wie im Ausland oder einer Werkstudententätigkeit bei EY begonnen. Vielleicht auch Ihre? Nutzen Sie die Gelegenheit, uns während eines mindestens sechswöchigen Praktikums besser kennenzulernen. Hier haben Sie die Gelegenheit, in unsere Fachbereiche „reinzuschnuppern“ und uns bei der Betreuung der Mandanten zu unterstützen.

Einstieg als Hochschulabsolvent

Raus aus der Hochschule, rein ins spannende Berufsleben. Beginnen Sie Ihren Karrierestart mit einem unserer Serviceline-Programme:

  • Die Traineeprogramme AuditPLUS (Wirtschaftsprüfung) und AdvisoryPLUS (Managementberatung)
  • TAXelerate – das Highpotential-Programm in der Tax (Steuerberatung)
  • „careerpath@TAS“ (Transaction Advisory Services)
  • Get ready for tax

    Außerdem können Sie sich jederzeit für unsere Masterprogramme bewerben.

    Direkteinstieg

    Sie wissen genau, wo Sie bei uns starten möchten, stehen kurz vor dem Ende Ihres Studiums oder haben Ihren Bachelor-/ Masterabschluss bereits in der Tasche? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihr direkter Einstieg ins Berufsleben in unseren Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktionsberatung sowie Managementberatung ist ganzjährig möglich. Vom ersten Tag an übernehmen Sie Verantwortung durch ein gezieltes Training-on-the-Job.

Berufserfahrene

Warum EY?

EY bietet Ihnen den optimalen Karrierestart. Als weltweit tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft bietet das Unternehmen vielfältige Karrieremöglichkeiten. Bei EY können Sie sowohl international für global tätige Konzerne als auch für schnell wachsende Unternehmen im Inland arbeiten. Bei uns erwarten Sie vom ersten Tag an spannende Aufgaben und Sie übernehmen früh Verantwortung. Von Ihrer Zeit bei EY und dem Netzwerk, das Sie bei uns aufbauen, profitieren Sie ein Leben lang.

Wen wir suchen

  • Menschen, die über sich hinauswachsen
  • Menschen mit Integrität
  • Menschen, die gerne mit anderen zusammenarbeiten
  • Menschen, die den Mut haben, Führung zu übernehmen
  • Menschen, die mit ihrer Leidenschaft begeistern
  • Menschen mit Erfahrung

    Einstiegsmöglichkeiten

    Machen Sie Karriere in unseren Advisory Services (Managementberatung), unseren Transaction Services (Transaktionsberatung), im Bereich Tax & Law oder in unseren Assurance Services (Wirtschaftsprüfung). Profitieren Sie von herausragenden Karrierechancen – als Consultant, Senior Consultant, Manager oder Senior Manager. Zusätzlich bieten wir Ihnen die Möglichkeit nach einiger Zeit im Ausland tätig zu werden. Die nächste Karrierestufe sollte Sie immer einen Schritt weiterbringen.

Bewerbung

Ob als Werksstudent, im Praktikum, als Trainee, Absolvent oder Direkteinsteiger – wir bieten Ihnen ein erstklassiges Arbeitsumfeld, das auf den Eckpfeilern Flexibilität, Integrität und persönliche Förderung aufbaut.

Unterschiedliche Geschichten, gemeinsame Werte – Allgemeine Voraussetzungen

Unsere Aufgabe und internationale Ausrichtung erfordern von unseren Mitarbeitern das Talent für präzise Analysen und das richtige Gespür. Ihre überdurchschnittlichen Leistungen und erste relevante Praxiserfahrungen zeigen uns, dass Sie dieser Herausforderung gewachsen sind.

Das nötige Wissen können Sie sich aneignen. Exzellente Teamleistungen erfordern allerdings mehr: ein Persönlichkeitsprofil, das zu uns und Ihrem Team passt. Folgende Eigenschaften sind uns deshalb besonders wichtig:

  • Teamgeist
  • Engagement
  • Kreativität
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Kunden- und ergebnisorientiertes Arbeiten
  • Flexibilität
  • Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft

Initiativbewerbung

Unsere Empfehlung

Kandidaten empfehlen wir, sich im ersten Schritt über unser Online-Jobportal auf eine konkret ausgeschriebene Stelle und nicht initiativ zu bewerben. So ist eine zielgerichtete Bearbeitung der Unterlagen möglich und Bewerber erhalten umgehend wertvolles Feedback auf ihre Bewerbung.

Zur Initiativbewerbung

Claudia Gläser

Employer Branding & Recruitment / Human Resources GSA (Germany, Switzerland, Austria)

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