Heinz Rössel

“Dass man in internationalen Teams arbeiten kann und dass man die Möglichkeit hat, durch Dienstreisen die Welt kennenzulernen”, ist neben dem Spaß an der Arbeit das Coolste an Heinz Rössels Position als Manager Industrial Engineering bei SKF. Worum es dabei geht? Dieser Bereich “ist das Bindeglied zwischen der Produktion und der Geschäftsentwicklung”.

Fabian Geretschläger

“Wenn Probleme auftreten, dann stell’ dich dem, sieh’s als Herausforderung, weil ich hab’ die Erfahrung gemacht, dass man dadurch nur stärker werden kann”, rät Fabian Geretschläger seinem 14-jährigen Ich. Als Project Manager Engineering & Service bei SKF hat er eigentlich einen Rund-um-die-Uhr Job: “Das heißt, man kann eigentlich jederzeit mit einer Anfrage rechnen und da muss man demensprechend flexibel sein.”

Lena Kronsteiner

“Ich mach’ hauptsächlich Angebote, für Ersatzteile für die Maschinen, für Service und für Reparaturen”, erzählt Lena Kronsteiner, die für den Customer Service bei SKF zuständig ist, aus ihrem Aufgabenbereich. “Man sollte auf jeden Fall Englisch können, man sollte genau sein, man muss sich selbst gut organisieren können und teamfähig sein.”

Martin Farthofer

“Ich glaub, dass es sehr wichtig ist, dass man eine gewisse Geschicklichkeit und Fingerspitzengefühl mitbringt. Wir arbeiten im Maschinenbau auch im Mikrometerbereich und da sollte man nicht sehr grobschlächtig mit den Händen sein”, verrät Martin Farthofer über seinen Beruf als Maschinenschlosser und Betriebsrat bei SKF. Sein Ratschlag an sein 14-jähriges Ich: “Meine Frau früher kennenzulernen.”

Britta Egelmayr

“Das Interessanteste für mich ist, wenn mich die Außendienstmitarbeiter mit zu den Kunden nehmen. Da lernt man die Ansprechpartner persönlich kennen und sieht auch ihre Produktion und wo genau unsere Kugellager verbaut werden”, erzählt Britta Egelmayr über ihren Beruf im Verkauf Österreich bei SKF. Wichtige Eigenschaften für ihren Beruf sind, “dass man genau, organisiert und selbstbewusst ist, weil man viel Kontakt zu Kunden hat.”

Markus Zweckmayr

“Das Coolste an meinem Job ist, dass ich die Möglichkeit habe durch diese Position einiges bewegen zu können”, meint Markus Zweckmayr, Mentor bei SKF. “Was ganz wichtig ist für eine Führungskraft ist soziale Kompetenz, mit Mitmenschen gut kommunizieren und arbeiten zu können”, führt er aus.

Jürgen Aumayer

“Vielleicht soll man nicht immer den einfachen Weg nehmen, wenn man die Möglichkeit hat verschiedene Wege einzuschlagen im Leben, weil mit einer Herausforderung kann man über sich selbst hinauswachsen”, rät Jürgen Aumayer, Knowledge Management bei SKF. “Der Bereich Wissensmanagement ist sehr offen”, meint er über seinen Job.

Sabine Pichler

“Man hat sehr viele Gebiete, auf denen man sich auskennen sollte und das ist einfach das Interessante, es ist nicht jeden Tag dasselbe”, weiß Sabine Pichler über ihren Job in der HR Administration von SKF zu erzählen. “Mach die Matura und konzentriere dich auf deine Ausbildung, das ist sehr wichtig für das spätere Leben”, würde sie ihrem 14-jährigen Ich raten.