“Veränderungen, die es im Berufsleben kontinuierlich gibt, nicht als Bedrohung oder Gefahr zu sehen, sondern wirklich die Chance darin zu suchen”, würde Robert Körbler seinem 14-jährigen Ich raten. “Meine Aufgabe ist es vorwiegend, Ziele zu definieren, für die Einhaltung und Erreichung dieser Ziele zu sorgen und meinen Mitarbeitern einen Rahmen vorzugeben, in dem sie sich bewegen können”, verrät er über seine Tätigkeit als Vorsitzender der Geschäftsführung Philips Austria.