Dein Profil
- Du bist ein/e IT-Spezialist/in mit einer ausgeprägten Leidenschaft für Sicherheit und Resilienz
- Du bist ein Organisationstalent, im hohem Maße eigenmotiviert und bringst die nötige Erfahrung im Erstellen sowie Testen von Notfallplänen mit
- Du besitzt eine ausgeprägte Auffassungsgabe sowie sehr gute problemlösende und kommunikative Fähigkeiten
- Du weißt, dass Erfolg nur im Team erzielt wird. Du bist ausgeprägter Teamplayer, sicher im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen aller Hierarchiestufen und zeichnest dich durch deine Belastbarkeit und Durchsetzungskraft aus
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, z.B. der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, Business Administration oder vergleichbare Berufserfahrung
- Du brennst für deinen Job – IT-Service Continuity Management oder Business Continuity Management begeistert dich und du konntest bereits einschlägige Erfahrungen sammeln
- Zertifizierungen im BCM, IT-SCM oder Krisenmanagement sind von Vorteil
- Vertiefte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen und Standards (Beispiel: ISO/IEC 27031, ISO 22301, BSI 200-4) sowie sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab
Deine Aufgaben
- In deiner neuen Tätigkeit unterstützt du das Business Continuity Management bei der Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Resilienz der zeitkritischen IT-Services
- Du definierst mit dem Team Vorgaben und Regelungen, die sich aus regulatorischen Anforderungen für die IT Service Continuity ergeben
- Du führst regelmäßig Risikoanalysen durch und entwickelst Strategien zur Bewältigung einer Unterbrechung der IT-Services wie z.B. den Ausfall von Data Centern, Cloud-Anwendungen oder Cyber-Angriffen
- Du erstellst IT-Krisenmanagementpläne zu den definierten Szenarien und führst regelmäßig Awareness-Schulungen und IT-Krisenstabsübungen durch
- Du vereinbarst mit den IT-Verantwortlichen Test- und Übungspläne und prüfst die Ergebnisse
- Du unterstützt als Teil des Krisenstabes die Leitung bei der Krisenbewältigung
- Mit deiner ausgewiesenen Erfahrung und deinem Willen zur Gestaltung bringst du dich in die Weiterentwicklung des neuen BCM/ITSCM der Gothaer ein
Unser Angebot
- Gothaer-Mindset leben – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert
- Flexibel arbeiten – Mobiles Arbeiten tageweise möglich, flexible Arbeitszeit und 30 Urlaubstage
- Familiäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote vom PME Familienservice
- Auszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins Sabbatical
- Quer durch´s Land – für dich gibt es das Deutschland-Ticket für 19 Euro im Monat
- Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings
- Gut versorgt – Betriebsrestaurant, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops)
- Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag
- Nachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln
Über IT Manager*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein IT Manager*in?
Du schreibst anderen Menschen gern vor, was sie zu tun haben? Organisieren und planen gehört zu deinen Stärken, und du bist auch ziemlich technikaffin? Du hättest gern eine Visitenkarte, die deine Mama voller Stolz an sämtliche Verwandte und Freunde austeilen kann? Dann solltest du IT Manager werden. Als IT Manager leitest du Projekte im IT Bereich, zum Beispiel die Erstellung eines Software-Programms oder einer Webseite. Du planst die Projekte, setzt Zwischenziele, erstellst Zeitpläne, und teilst Ressourcen zu. Während des Projekts stehst du deinem Team mit Rat und Tat zur Seite, löst allfällige Probleme und siehst zu, dass alles nach Plan geht. Du übernimmst gegebenenfalls auch die Kommunikation mit dem Kunden oder mit anderen Abteilungen des Unternehmens, die mit dem Projekt zu tun haben. Am Ende des Projekts bist du für die Qualitätssicherung und eventuell für die Präsentation des Projekts zuständig, und besprichst gemeinsam mit deinem Team, was gut lief und was besser laufen hätte können.
Worunter sind IT Manager*innen noch bekannt?
Welche Skills benötigt man als IT Manager*in?
Umfangreiche EDV- und IT-Security-Kenntnisse
Projektmanagement
Fundierte Englischkenntnisse
Präsentationsfähigkeit
Teammanagement
Außerdem sollte ein IT Manager*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Sozialkompetenz
Teamfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Zeitmanagement
Welche Schulfächer sind für einen angehenden IT Manager*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten IT Manager*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten mit Technik, Arbeiten am Computer