Or­th­op­tis­t*in im Be­reich ­der ­Spe­zi­al­am­bu­lan­zen ­der ­Uni­v. Kli­ni­k f. Au­gen­heil­kun­de un­d ­Op­to­me­trie

Dein Aufgabengebiet

• Du führst ophthalmologische Untersuchungen und Therapien wie Visus, Refraktionsbestimmung, OCT, NCT, etc. nach ärztlicher Anordnung unter besonderer Berücksichtigung von Ethik, Qualität und Wirtschaftlichkeit eigenverantwortlich durch
• Du bist zuständig für die orthoptische und ophthalmologische Zielformulierung 
• Du bist verantwortlich für die tagfertige Dokumentation aller berufsspezifisch relevanten Daten im Ambulanz-System und Leistungserbringung (AKIM)
• Du bist für die Erstellung und Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen zuständig und hilfst bei der Gestaltung und Optimierung von Arbeitsabläufen mit

Dein Profil

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Orthoptist*in bzw. die Anerkennung vergleichbarer Ausbildungen und gültigen Eintrag im Gesundheitsberuferegister
• Du verfügst über fachliche Kompetenz und Lernbereitschaft und haben idealerweise bereits Berufserfahrung
• Du zeichnest Dich als belastbare, flexible und engagierte Person aus
• Du verfügst über Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft 
• Du verfügst über sprachliche Gewandtheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck

Zusätzlich gilt für Bewerber*innen, die noch nicht bei der Stadt Wien beschäftigt sind:

• Du verfügst über ausgezeichnete Deutschkenntnisse

Unser Angebot

• eine befristete Teilzeitbeschäftigung (20 Wochenstunden); befristete Erhöhung der Wochenstunden möglich
• Ein spannendes Arbeitsumfeld in einem hochspezialisierten Universitätskrankenhaus sowie eine abwechslungsreiche und zukunftssichere Tätigkeit
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit, Mitgestaltungsmöglichkeiten und hohe Professionalität
• Berufliche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten, Fort- und Weiterbildung
• Betriebliche Gesundheitsförderung; Betriebsrestaurant, Betriebskindergarten, uvm.
• Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.

Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 1637 € monatlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

Wenn Du die erforderlichen Voraussetzungen erfüllst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.