Py­thon ­De­ve­l­oper (m/w/x)

• hast ein (Fach-)Hochschulstudium im IT-Bereich (vorzugsweise Informatik) und/oder mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung.
• entwickelst gerne mit Python (Web-Frontend und/oder Backend).
• verfügst über gute Kenntnisse in relationalen Datenbanken; Kenntnisse in NoSQL-Datenbanken (z.B. Elasticsearch) sind von Vorteil.
• versionierst deinen Code mit git und hast Interesse, dich ggf. zu vertiefen (Branching Strategien, GitOps).
• legst großen Wert auf Qualitätssicherung und Unittests sind für dich selbstverständlich.
• hast Erfahrung in der Entwicklung von Web-Applikationen (z.B. plotly, dash, FastAPI) und v.a. mit Container-basierten Technologien (v.a. Docker, Kubernetes) ist von Vorteil.
• bist offen um State-Of-The-Art Frameworks und Tools zu erlernen, bist initiativ, verlässlich und flexibel.
• arbeitest gern in einem motivierten Team.
• kannst dich in agilen Projekten/Strukturen gut entfalten und hast eine selbstständige, verantwortungsbewusste, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise.

• arbeitest als Backend/Fullstack Python-Entwickler:in in einem agilen Team bei diversen Kund:innenprojekten mit.
• entwickelst Daten-intensive Lösungen mit Python/Dash im Eisenbahnbereich (v.a. Predictive und Condition-Based Maintenance) mit.
• bindest Daten von verschiedenen Quellen (u.a. GIS) in die Applikation ein und speicherst diese aufbereitet in einer Datenbank ab.
• arbeitest eng v.a. mit Senior Entwickler:innen, aber auch mit den Business Analyst:innen und dem Fachbereich zusammen.
• arbeitest bei zukunftsweisenden Projekten mit modernen Technologien und Ansätzen (z.B. Kubernetes, CI/CD Pipelines).
• führst gewissenhafte Design- und Codereviews im Rahmen deiner Tätigkeiten durch.
• kommunizierst proaktiv und beteiligst dich am kontinuierlichen Verbesserungsprozess.

• Eine spannende Tätigkeit in einem Großkonzern, in einem agilen, motivierten und pragmatisch agierenden Team.
• Flexible Homeoffice Möglichkeiten und Arbeitszeiten.
• Diverse soziale Angebote (besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, Versorgung des persönlichen Wohls durch eine in-house Kantine, hausinternes Car-Sharing, für Familien: Nanny-Service und ein nahegelegener Betriebskindergarten).
• Für die Funktion „Spezialist:in IT-Entwicklung" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 53.592,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.

Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Marcus Pausa unter +43664/88527509 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.