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Sach­be­ar­bei­ter HR ­Ser­vice­ (m/w/d)

Vollzeit
  • Home Office:Keine Angabe
  • Einstiegsgehalt:No data
  • Berufserfahrung:keine
  • Startdatum:Ab sofort
  • Befristung:Ohne Befristung
Deutschland6 hours ago
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Dein Profil

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
  • Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht
  • Umgang mit MS Office und SAP
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
  • Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und ein strukturierter Arbeitsstil

Deine Aufgaben

  • eigenverantwortliche Bearbeitung aller administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt
  • erstellen eigenverantwortlich arbeitsvertragliche Dokumente, Bescheinigungen, Zeugnisse und Serienbriefe
  • Bearbeitung von Eintritten, Austritten und Versetzungen erfolgt nach definierten Prozessen
  • prüfen und pflegen von Personalstammdaten, digitalen Personalakten sowie HR-Dokumenten unter Einhaltung rechtlicher und datenschutzrechtlicher Vorgaben
  • erkennen von Verbesserungspotenzialen in bestehenden HR-Prozessen und aktive Mitwirkung an deren Weiterentwicklung
  • agieren als Schnittstelle und vertrauensvoller Ansprechpartner zu Stakeholdern sowie für Mitarbeitende

Über Sach­be­ar­bei­ter*in­nen: Häufig gestellte Fragen

Was macht ein Sach­be­ar­bei­ter*in?

Sachbearbeiter*in ist weniger ein Beruf als eine Funktionsbezeichnung und bezeichnet ein Dienstverhältnis im öffentlichen Dienst oder in einem Wirtschaftsunternehmen. Sachbearbeiter*innen übernehmen meist spezielle administrative und organisatorische Tätigkeiten, die sie eigenverantwortlich ausüben. Je nach Aufgabengebiet und Arbeitsort (z. B. Verkaufsabteilungen in Handelsbetrieben oder Mitarbeiter*innen in der Verwaltung in Behörden) gestaltet sich ihr Arbeitsalltag. Sie arbeiten eigenständig und haben Kontakt zu Kundinnen und Kunden sowie zu Mitarbeiter*innen anderer Abteilungen.

Siehe auch Lehrberuf Verwaltungsassistent*in (Lehrberuf).

Worunter sind Sach­be­ar­bei­ter*in­nen noch bekannt?

Sach­be­ar­bei­ter*in­nen sind auch bekannt als: Referent*in

Welche Skills benötigt man als Sach­be­ar­bei­ter*in?

Um ihre Tätigkeit gut ausführen zu können, benötigen Sach­be­ar­bei­ter*in­nen grundsätzlich folgende Hard Skills:

Spezielle Software-Kenntnisse
Deutschkenntnisse (für Deutschland, Österreich und die Schweiz)
Wirtschaftliches Verständnis


Außerdem sollte ein Sach­be­ar­bei­ter*in gewisse Soft Skills mitbringen:

Offenheit
Kontaktfreudigkeit
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Flexibilität
Freundlichkeit
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Koordinationsfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Systematik

Welche Schulfächer sind für einen angehenden Sach­be­ar­bei­ter*in relevant?

Für die meisten Sach­be­ar­bei­ter*in­nen ist es hilfreich, an folgenden Schulfächern Interesse zu haben: Rechnungswesen, Englisch, Mathematik, Wirtschaft

In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Sach­be­ar­bei­ter*in?

Sach­be­ar­bei­ter*in­nen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:

Arbeiten im Büro, Arbeiten in der Planung, Arbeiten am Computer