Team­ko­or­di­na­tor:in ­Maß­nah­men-­Steue­run­g Stre­cke- ÖB­B As­se­t ­Ma­nage­men­t West

• Sie haben ein technisches (Fach-)Hochschulstudium abgeschlossen (bspw. Ingenieurwesen, Verkehrsplanung, Raumplanung oder vergleichbar) und mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenfeld.
• Erfahrung in der fachlichen Führung oder Koordination von Teams bzw. Projektgruppen ist von Vorteil.
• Fundierte Kenntnisse der Wechselwirkung zwischen Verkehrs- und Raumentwicklung sowie verkehrsträgerübergreifendes Denken.
• Erfahrung im Projektmanagement sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Freude an der Lösung komplexen Fragestellungen.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken, Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein.
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie persönliches Engagement.

• Sie gestalten die Schieneninfrastruktur der Zukunft aktiv mit und arbeiten an der Schnittstelle zwischen strategischen Vorgaben und operativer Umsetzung.
• Dabei koordinieren Sie fachlich das Team Maßnahmensteuerung Strecke, stimmen Aufgaben, Prioritäten und Schnittstellen ab und stellen eine konsistente Umsetzung sicher.
• Als fachliche Ansprechperson vertreten Sie die Maßnahmensteuerung gegenüber internen und angrenzenden Organisationseinheiten.
• Mitwirkung bei der Erstellung und laufenden Aktualisierung von Streckenentwicklungsplänen sowie bei projektbezogenen Infrastrukturentwicklungen.
• Maßnahmensteuerung auf Streckenebene (Konsolidierung und Priorisierung) mit dem Ziel, ein Gesamtoptimum für das System Bahn zu erreichen.
• Federführend in der Region bei der Erstellung des internen Finanzierungssystems (Rahmenplan).
• Fachliche und finanzielle Prüfung sowie Bewertung notwendiger infrastruktureller Maßnahmen.
• Leitung der Validierung und Abnahme von Planungsprojekten.
• Monitoring der beauftragten Projekte und Maßnahmen in der Umsetzungsphase.
• Mitarbeit an der Erstellung des Infrastrukturangebots (Fokus Strecke) als Grundlage für die Schienennetznutzungsbedingungen (SNNB).
• Vertretung der Interessen des GB Asset Managements in internen Abstimmungsplattformen.
• Schnittstelle zur Kommunikationsabteilung (z.B. Anfragebeantwortungen).
• Zusammenarbeit mit Ländern und Gemeinden bei der Umsetzung regionaler Infrastrukturprojekte.

• Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher interner und externer Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.
• Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.
• Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, attraktive, leistbare Wohnungen für Mitarbeiter:innen, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, usw).
• Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement.
• Für die Funktion "Expert:in Infrastrukturanlagenmanagement" ist ein Mindestentgelt von € 60.150,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich, wobei in dieser Position eine All-In Vereinbarung inklusive Gleitzeitmöglichkeit vorgesehen ist.

Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Gerhard Oppolzer unter +436646170247 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.