Trainee für Technologiemanagement und Business Analyse Fahrplansysteme (m/w/x)
ÖBB
Dein Profil
- Absolvent:in eines Bachelor- oder Masterstudiums von einer Fachhochschule/Universität in einer der Studienrichtungen Informatik/IT oder Bahntechnologie & Mobilität
- Bis Ende Juni 2024 erfolgreich abgeschlossenes Studium oder erste Berufserfahrung (max. 2 Jahre) oder einschlägige Praktika
- Erfahrungen im Prozess- und Projektmanagement und mit Fahrplansystemen von Vorteil
- Kommunikation in Englisch und Deutsch
- Begeisterung für das System Bahn und die ZUGkunft der Mobilität
- Engagement, Teamgeist und unternehmerisches Denken
- Innovationsgeist, Kreativität und Mut sowie Bereitschaft zur Weiterentwicklung
Deine Aufgaben
- Operationalisierung von Systementwicklungen
- Gestaltung, Planung und Weiterentwicklung von IT-Systemen im Bereich der Fahrplan-Grundlagendaten und der Erstellung von Fahrplänen
- Projektmanagement für die Umsetzung neuer Systeme
- Lifecycle-Management von Systemen
Unser Angebot
- Moderner Arbeitsplatz im Sinne des New Ways of Working
- Exzellente öffentliche Anbindung
- Spannende Aufgaben und Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität
- Flexible Arbeitszeiten
- Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen
- Zahlreiche Benefits wie besondere Konditionen bei Bahnreisen, Ferienhäuser und Appartements in beliebten Urlaubsregionen, hausinternes Carsharing, Wohnungen in allen Bundesländern
- Einstiegsgehalt von € 44.800 brutto/Jahr für Trainees mit Bachelorabschluss und € 49.140 brutto/Jahr für Trainees mit Master- oder Diplomabschluss bei 38,5 Wochenstunden
- Auszeichnung als "Exzellentes Traineeprogramm"
Zusätzliche Informationen
Über Business Analysten: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Business Analyst*in?
Business Analyst*innen sind mit der Durchführung von Analysen der Geschäftsabläufe befasst. Dazu gehören die Erfassung, Beschreibung, Darstellung und Dokumentation des Ist-Zustands eines Unternehmens, d. h. seiner betrieblichen Abläufe, Prozesse, Strukturen und Systeme ganz besonders in Zusammenhang mit den betrieblichen Software-, Server- und IT-Systemen.
Eine weitere wichtige Aufgabe von Business Analyst*innen besteht darin, aktuelle und künftige (absehbare) Anforderungen an betriebliche Abläufe und Prozesse zu ermitteln und für diese Anforderungen Konzepte und Lösungsansätze bereitzustellen. In diesem Zusammenhang kommunizieren die Business Analyst*innen eng mit den verschiedenen betrieblichen Abteilungen sowie insbesondere mit den Schnittstellen Prozess-Management, Change-Management und IT.
Business Analyst*innen arbeiten bei größeren Betrieben aller Branchen mit eigenen Abteilungen für Business- und Prozess-Analyse oder bei Unternehmens- und Wirtschaftsberatungen. Sie arbeiten im Team mit Manager*innen, Bereichs- und Abteilungsleiter*innen und verschiedenen kaufmännischen und technischen Fachkräften und kommunizieren mit Mitarbeiter*innen der unterschiedlichen betrieblichen Abteilungen.
Welche Skills benötigt man als Business Analyst*in?
Spezielle Software-Kenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Außerdem sollte ein Business Analyst*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Ausgeprägte Beobachtungsgabe
Lern- und Merkfähigkeit
Mathematisches Verständnis
Technisches Verständnis
Argumentationsgeschick
Bereitschaft zum Zuhören
Kundenorientierung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Selbstständigkeit
Flexibilität
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Recherchefähigkeit
Vernetztes Denken
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Problemlösungskompetenz
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Business Analyst*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Business Analyst*in?
Arbeiten im Büro, Arbeiten mit Daten & Zahlen, Arbeiten in Forschung & Untersuchung, Arbeiten im internationalen Umfeld & Mobilität
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Wirtschaftsberater*in, Controller*in, IT Berater*in, Revisor*in, Compliance Officer, Risiko Manager*in, Prozessmanager*in, Change Manager*in, Produktionsleiter*in, IT Manager*in