Leiterin (w/m/d) operatives Controlling
- Home Office:Teilweise möglich
- Einstiegsgehalt:from from: € 5.078,12 brutto pro Monat
- Berufserfahrung:>5 Jahre
- Startdatum:Ab sofort
- Befristung:Ohne Befristung
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Matura und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling-Umfeld.
- Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss.
- Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
- Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil.
- Fungieren als Bindeglied zwischen verschiedenen Abteilungen und Stakeholdern.
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und diplomatisches Auftreten.
- Fähigkeit, auch bei unterschiedlichen Meinungen den Überblick zu behalten und Lösungen zu finden.
- Sichere Bewegung in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Themenbereichen.
- Flexibilität, sich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten und unterschiedliche Führungsstile situativ anzuwenden.
- Analytisches Verständnis und sicherer Umgang mit Zahlen zur Bewertung komplexer Reports.
Deine Aufgaben
- Übernahme der fachlichen und personellen Leitung der Gruppe „Operatives Controlling“ und Vertretung nach außen.
- Unterstützung der Fachabteilungen bei sämtlichen Controlling-Themen und verlässliche betriebswirtschaftliche Begleitung.
- Koordination, Leitung und Begleitung von Projekten in den Bereichen Controlling, Kostenrechnung, strategische und operative Steuerung sowie Erlös- und Vertriebscontrolling.
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der fachlichen Kompetenzen im Team.
- Operative Einbringung durch Durchführung von Tarifberechnungen und Linienkalkulationen.
- Unterstützung der Gruppe „Controlling Business Partner*innen“ bei der Erstellung und Prüfung von Kostenplanungen.
- Sicherstellung der termingerechten Erstellung der Kilometer- und Erlösplanung sowie der zugehörigen Prognosen.
- Gewährleistung der Qualität, Konsistenz und fristgerechten Abgabe aller von deinem Team erstellten Berichte und Planungen.
- Aktive Weiterentwicklung des Vertriebscontrollings.
Unser Angebot
- Einstiegsgehalt in Höhe von 5.078,12 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.
- Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungen sowie individualisierte Talente-Programme.
- Guter Erreichbarkeit des zentralen Standorts in Erdberg.
- Abschließbarer Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie kostenlose Radservice-Tage.
- Gestaltungsspielraum für die aktive Einbringung und Umsetzung von Ideen.
- Möglichkeit, einen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.
- Vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl durch das Gesundheitsmanagement.
- Flexibilität durch Nutzung von Smartphone und Laptop von überall in Österreich.
- Nachhaltig produzierte Willkommenstasche bei den Newcomertagen.
- Mitarbeiter*innenausweis gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien und Teilrückerstattung für das Klimaticket Österreich.
- Zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.
- Vernetzung durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities.
Zusätzliche Informationen
Über Controller*innen: Häufig gestellte Fragen
Was macht ein Controller*in?
Controller*innen erfassen und analysieren betriebswirtschaftliche Unternehmensdaten und werten diese aus. Sie berechnen betriebliche Kennzahlen und stellen diese in Form vom Tabellen, Statistiken und Berichten zusammen. Sie kontrollieren die betriebliche Kostenrechnung und Bilanzierung sowie die Einhaltung und Erreichung von betrieblichen Zielvorgaben hinsichtlich Budgets, Umsatz, Gewinne etc.
Das Controlling ist eine Schlüsselposition (oder Stabsstelle) in einem Unternehmen, denn die Analysen und Berichte von Controller*innen bilden eine wichtige Orientierungs- und Entscheidungsgrundlage für die Unternehmensführung hinsichtlich Planung, Steuerung und Kontrolle von Unternehmenszielen.
Controller*innen arbeiten in Mittel- und Großunternehmen aller Branchen, in größeren Organisationen und Verwaltungseinrichtungen sowie in Wirtschaftsberatungsunternehmen. Sie arbeiten im Team mit Kolleg*innen aus Buchhaltung und Rechnungswesen und haben Kontakt zu Mitarbeiter*innen aller betrieblichen Abteilungen und zu Berater*innen (siehe z. B. Unternehmensberater*in, Steuerberater*in).
Welche Skills benötigt man als Controller*in?
Spezielle Software-Kenntnisse
Fremdsprachenkenntnisse
Wirtschaftliches Verständnis
Fachkenntnisse im Unternehmensrecht
Außerdem sollte ein Controller*in gewisse Soft Skills mitbringen:
Mathematisches Verständnis
Argumentationsgeschick
Durchsetzungsvermögen
Problemlösungskompetenz
Kontaktfreudigkeit
Begeisterung
Aufmerksamkeit
Belastbarkeit
Entscheidungsfreudigkeit
Selbstständigkeit
Flexibilität
Selbstbewusstsein
Diskretion
Gepflegtes Erscheinungsbild
Reisebereitschaft
Vernetztes Denken
Koordinationsfähigkeit
Logisches Denkvermögen
Organisationsfähigkeit
Systematik
Welche Schulfächer sind für einen angehenden Controller*in relevant?
In welchen Tätigkeitsfeldern arbeiten Controller*in?
Welche ähnlichen Berufe gibt es?
Buchhalter*in, Finanzberater*in, Wirtschaftsberater*in, Wirtschaftstreuhänder*in, Steuerberater*in, Risiko Manager*in, Revisor*in, Compliance Officer, Vorstandsassistent*in, General Manager*in