Michael Palka

Mitarbeiter Quality & Services

“Es ist schön, wenn ich mit Mitarbeitern ein Feedbackgespräch führe und die Mitarbeiter das aufnehmen und das sofort anwenden”, verrät Michael Palka über die schönen Seiten seines Jobs als Mitarbeiter Quality & Services bei T-Mobile. Die Anforderungen des Berufs: “Dadurch, dass die Mobilfunkbranche eine sehr schnelllebige ist, muss man sehr spontan und offen für Neues sein.”

Peter Amon

Fachlead Training

”Das Coolste ist, wenn man merkt, dass man Leuten was beibringen kann.“ Peter Amon ist Fachlead für das Gebiet Training bei T-Mobile Austria und kümmert sich im Zuge dessen um alle relevanten Bereiche. Beginnend mit der vielschichtigen Projektarbeit im Vorfeld, über die Durchführung der Trainings bishin zur Evaluierung. Weiters coacht er intern andere Trainer, um die Qualität zu gewährleisten. Seinem 14-jährigen Ich würde er raten, mehr Sprachreisen zu machen. “Mir hat es Spaß gemacht, Sprachaufenthalte in den Ferien zu machen.“

Georg Heiler

Data Scientist

“Mir gefällt, dass wir an einer sehr zentralen Stelle im Unternehmen sind und quasi am offenen Herzen des Patienten operieren und ständig sehen was abgeht” findet Georg Heiler das Coole an seinem Beruf als Data Scientist bei T-Mobile Austria. Seinem 14-jährigen Ich rät er: “Vieles auszuprobieren, aber auch zum Abschluss zu bringen. Diese Dinge, die man erreicht hat, einer breiten Öffentlichkeit zu erzählen, zum Beispiel einen Blog zu schreiben, um wirklich eine persönliche Marke initiieren zu können.”

Adel Hafizovic

Shop Manager

“Leute weiterzubilden und zu fördern hat mit sehr viel Spaß gemacht.” Adel Hafizovic ist Shop Manager bei T-Mobile. Nach seinem Schulabbruch und einer Lehre hat er seine Berufung gefunden. “Du musst als Shop Manager alles wissen, denn du bist der, der gefragt wird.” Er rät jedem: “Bleib so wie du bist, ändere dich keinesfalls.”