Sebastian Szalay

Abteilungsleiter

“Im dualen Studium durchläuft man alle Abteilungen und hat Praktiken.” Das ist ein großer Vorteil für Sebastian Szalays Position als Abteilungsleiter bei Peek & Cloppenburg. Er ist für eine Vielzahl an Tätigkeiten zuständig: Er baut die Neuware auf, führt Warenanalysen durch, ist im Verkauf tätig, arbeitet am Erreichen der Umsatzziele, führt sein Personal und steht in direktem Kontakt mit den Einkäufern und Geschäftsleitern. Wichtige Eigenschaften? “Man muss gut mit Zahlen umgehen, offen sein und seine Mitarbeiter gut führen.”

Thomas Bures

Regionalmanager AT/CH

“Wir versuchen alle, immer lösungsorientiert und nicht problembehaftet zu sein”, meint der Regionalmanager Visual Operations Thomas Bures. Seine Hauptaufgabe bei Peek & Cloppenburg ist es, “dass ich mich um den visuellen Look des Unternehmens kümmere.”

Bernd Buchholz

Buyer

“Ich darf Klamotten in großen Mengen kaufen, die mir selbst gefallen, und komme viel in Europa herum.” Das sind wesentliche Vorteile, die Buyer Bernd Buchholz an seiner Position bei Peek & Cloppenburg hervorhebt. Er kauft Produkte für den Young Fashion Bereich ein und achtet dabei darauf, die junge Generation bestmöglich anzusprechen. Unter diesen Prozess fallen unter anderem Budgetbesprechungen, die Sichtungen von Kollektionen und das Verfolgen von Trends. Heute weiß er: “Jeans in Socken tragen ist nicht cool.”

Irena David

Verkauf

“Nicht auf der Autobahn gerade Strecken fahren, da lernst du nichts. Du musst runter und rauf fahren, immer wieder etwas Neues erfahren und nicht dieselben Fehler machen”, rät Irena David. Bei Peek & Cloppenburg ist sie für den Verkauf zuständig: “Das Coolste an dem Job sind die Begegnungen mit den Menschen, die ins Haus kommen. Sie haben Erwartungen und das ist meine Bühne.”