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Elisabeth Neunteufl
Teamlead HR-Services
bei Generali Österreich
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„Das Coolste in der Personalverrechnung ist das Arbeiten mit und für Menschen. Wir begleiten unsere Mitarbeiter_innen ein Arbeitsleben lang mit allen Hochs und Tiefs, die es mit sich bringt.", erzählt Elisabeth Neunteufl, Teamlead HR-Services bei Generali Österreich.

Transkript

Was ist das Coolste an Deinem Job?

Das Coolste in der Personalverrechnung ist das Arbeiten mit und für Menschen. Wir begleiten unsere Mitarbeiter_innen ein Arbeitsleben lang mit allen Hochs und Tiefs, die das einfach mit sich bringt. Herausfordernd ist die Terminarbeit.

Was sind die Einschränkungen in Deinem Job?

Wir haben einen Abrechnungsstichtag jeden Monat. Bis dahin müssen die Gehälter berechnet sein, Verträge erstellt werden. Da komprimiert sich die Arbeit vor diesem Stichtag.

Worum geht es in Deinem Job?

Ich bin Teamlead im HR Servicebereich. Das ist die Personalverrechnung und -verwaltung in der Generali. Die Generali ist ein großes österreichisches Versicherungsunternehmen. Ich bin Führungskraft von einem Team im HR Servicebereich, das für die Generaldirektion und die Töchterunternehmen zuständig ist. Zusätzlich mache ich noch Projektarbeit, die hauptsächlich mit der HR Prozessdigitalisierung zu tun hat, und verrechne auch noch selbst Mitarbeiter_innen in unserem Haus. Das heißt, das ist dann einfache Gehaltsverrechnung, Verwaltung, Vertragserstellung. Das gehört alles zu meinem Job.

Welche Ausbildung und/oder Fähigkeiten sind notwendig für Deinen Job?

Ich selbst habe die Matura in einer Tourismusschule gemacht, habe dann an der WU Wien Betriebswirtschaft studiert und im Arbeitsrecht meine Bachelorarbeit geschrieben, dort die Liebe zum Arbeitsrecht entdeckt und beim Steuerberater angefangen zu arbeiten. Ich habe dort den Personalverrechnungskurs beim WIFI Wien gemacht, mit Diplom abgeschlossen, was eine Grundvoraussetzung für die Personalverrechnung ist und zusätzlich noch den Arbeitsrechtskurs am WIFI Wien abgeschlossen. Fähigkeiten, die man in der Personalverrechnung braucht, sind ein gewisses Maß an Zahlenaffinität, ein kaufmännisches Grundverständnis und ein hohes Maß an Serviceorientierung.

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